涉密文件保密管理制度.pdfVIP

  1. 1、本文档共18页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

涉密文件保密管理制度

涉密文件保密管理制度范文(通用9篇)

为贯彻落实对涉密文件资料管理工作的要求,进一步做好涉密文

件资料管理,应制定规范的涉密文件保密管理制度。下面店铺为大家

整理了有关涉密文件保密管理制度的范文,希望对大家有帮助。

涉密文件保密管理制度篇1

1、涉密文件(包括确定密级的文件资料、图表、刊物、教材等)的

拟制、印刷、传递、承办、借阅、保管、归档、移交和销毁,必须严

格履行审批、清点、登记、签字等手续。

2、涉密文件由各单位机要保密人员统一管理,阅办涉密文件必须

在办公室或者安全保密的场所进行,涉密文件应存放在铁皮柜内;对

密级文件必须实行专人保管,专册登记,专柜存放,个人不得私自保

存涉密文件资料。

3、发出、收进和内部运转的涉密电报、文件、资料,必须登记、

编号,在交接时,必须履行签字手续。外出开会发的秘密文件,要妥

善保管,回单位后及时交给机要人员处理;

4、传阅涉密文件、资料,由机要人员直接传递,不得逾越机要人

员任意横传。因工作需要长时间使用的,要向机要人员办理手续。

5、涉密文件、资料,不经发文单位同意,不得自行扩大阅读范围,

不得自行复印、翻印或转载,不得向规定范围以外的人员泄露;

6、凡因工作需要复印、印制涉密文件资料,应按规定办理相关手

续。复印后的涉密文件资料要按原件密级管理。

7、确因工作需要携带涉密文件资料外出的,需经主管领导批准并

采取相应的保密措施。不准在公共场所停留、游览、购物、探亲访友

等,返回单位后要及时交机要保密人员保管,确保国家秘密安全。

8、当工作发生变动时,应将自己使用的文件、资料进行清理,全

部移交;

9、涉密文件资料的清退和销毁。阅办的涉密文件应当及时清退,

需要销毁的涉密文件资料,交由市保密局统一集中销毁,个人均不可

自行、随意销毁。严禁将各类涉密载体或者内部资料、刊物当废品出

售。对违反保密规定,使涉密文件资料发生失泄密的,依照国家法律

和有关规定严肃处理,追究责任。

10、涉密文件资料须定期收回上交,发现丢失,及时汇报并立即

追查处理。

11、需要销毁的涉密文件资料由保密部门造册,按照有关保密法

规的规定,由领导批准后统一处理,不得擅自销毁。

涉密文件保密管理制度篇2

为贯彻落实市保密局对涉密文件资料管理工作的要求,进一步做

好我院涉密文件资料管理,特制定本规定。

一、保密工作

1、保守国家秘密,确保国家安全和利益,认真学习宣传贯彻执行

《保密法》。

2、印制秘密文件按照规定标明密级,规定发放范围,密级变更按

照规定处理。

3、秘密文件不得随便复印,如确需复印,必须请示领导,履行审

批、登记手续,并将复印件按原件要求管理。

4、严格执行保密文件,资料、档案的查借阅审批手续不得擅自扩

大知密范围并只限于阅文室阅读,绝密文件应单独保管。

5、秘密文件不准通过普通邮政邮寄,不准在普通的传真机上传递。

6、严禁在亲属子女及其他无关人员面前谈论党和国家的秘密事项,

不得在私人通信中涉及机密,不得在普通电话、明码电报中泄露党和

国家的秘密。

7、不得向废品收购部门出售秘密文件资料。销毁秘密文件须经领

导批准,并登记造册,专人护送。

8、对造成失泄露事故的单位和个人,首先追究领导责任,并追究

当事人责任,同时视情节轻重给予处罚。

二、定密工作

1、本院产生的秘密文件、资料及物品,依据国家保密法规进行定

密工作,指定专人负责定密工作。

2、定密工作的内容包括:确定密级;变更密级;解密;确定保密

期限;密级及保密期限的标志等。

3、确定密级程序:定密人员当文件、资料起草完毕时,根据其内

容依照有关《保密范围》进行对号入座,对上什么密级就确定什么密

级,同时确定该密级的保密期限及标志,尔后,随文送领导一同审批。

4、单位定密人员,遇有疑难问题,自己解决不了的要及时与保密

部门取得联系,以便解决疑难问题。

定密人员,要认真搞好定密工作。有密不定,造成失泄密故的要

负责任,定密不准的,要及时纠正。定密工作成绩显著的,单位要给

予表彰或奖励。

三、密件管理

1、密件一律由保密人员签收,拆封、登记、清点。收文登记一定

要在当日完成,及时

您可能关注的文档

文档评论(0)

136****6771 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档