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2024年建筑行业劳务人员聘用合同范本
本合同目录一览
第一条:合同主体及定义
1.1甲方(聘用方)
1.2乙方(受聘方)
第二条:合同期限
2.1合同起始日期
2.2合同终止日期
第三条:工作内容
3.1乙方的工作岗位
3.2乙方的职责与任务
第四条:劳动报酬
4.1乙方的工资待遇
4.2工资支付方式及时间
4.3奖金及福利
第五条:工作时间与休息休假
5.1工作时间
5.2休息休假安排
第六条:劳动保护与培训
6.1甲方应提供的劳动保护措施
6.2甲方提供的培训机会
第七条:保密条款
7.1乙方的保密义务
7.2保密期限
第八条:违约责任
8.1甲乙双方的违约行为
8.2违约责任的承担方式
第九条:争议解决
9.1双方协商解决
9.2调解组织调解
9.3劳动仲裁
9.4法律途径
第十条:解除和终止合同
10.1合同解除的条件
10.2合同终止的条件
第十一条:合同的变更
11.1合同变更的条件
11.2合同变更的程序
第十二条:合同的转让
12.1合同转让的条件
12.2合同转让的程序
第十三条:附件
13.1附件一:工作岗位职责说明
13.2附件二:工资待遇明细表
13.3附件三:保密协议
第十四条:其他约定
14.1双方的其他约定事项
第一部分:合同如下:
第一条:合同主体及定义
第二条:合同期限
2.1合同起始日期:本合同自双方签字或盖章之日起生效。
2.2合同终止日期:本合同约定的合同期限届满之日,除非双方另有约定或者依法延长。
第三条:工作内容
3.1乙方的工作岗位:乙方在甲方担任的职位为(具体工作岗位),具体工作内容和要求详见附件一。
3.2乙方的职责与任务:乙方应按照甲方的要求,认真履行岗位职责,完成甲方安排的工作任务,并遵守甲方的规章制度。
第四条:劳动报酬
4.1乙方的工资待遇:乙方的月工资为人民币(大写:(金额)元整(小写:(金额)元),按月支付。
4.2工资支付方式及时间:甲方每月(日期)前向乙方支付工资,支付方式为(现金、转账等)。
4.3奖金及福利:乙方按照甲方的规定享受奖金及福利,具体规定详见附件二。
第五条:工作时间与休息休假
5.1工作时间:乙方每周工作(天数)天,每天工作(小时)小时,具体工作时间按照甲方的规定执行。
5.2休息休假安排:乙方按照甲方的规定享受休息休假,具体安排详见附件三。
第六条:劳动保护与培训
6.1甲方应提供的劳动保护措施:甲方应按照国家规定和合同约定,为乙方提供符合安全卫生标准的劳动条件和必要的劳动保护措施。
6.2甲方提供的培训机会:甲方应为乙方提供必要的业务培训和职业培训机会,以提高乙方的工作技能和业务水平。
第七条:保密条款
7.1乙方的保密义务:乙方在合同期内及合同终止后,对甲方商业秘密和机密信息予以保密,不得向任何第三方泄露。
7.2保密期限:乙方的保密义务自乙方知悉甲方商业秘密和机密信息之日起算,至保密信息公之于众或不再属于保密信息之日止。
第八条:违约责任
8.1甲乙双方的违约行为:双方应严格履行合同约定的义务,如一方违约,应承担违约责任。
8.2违约责任的承担方式:违约方应赔偿对方因此所遭受的损失,包括但不限于经济损失、名誉损失等,并支付违约金。具体违约金数额和赔偿方式由双方约定。
第九条:争议解决
9.1双方协商解决:双方应通过友好协商解决合同履行过程中的争议。
9.2调解组织调解:如协商不成,任何一方均可向调解组织申请调解。
9.3劳动仲裁:如调解不成,任何一方均可向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
9.4法律途径:如对仲裁裁决不服,可依法向人民法院提起诉讼。
第十条:解除和终止合同
10.1合同解除的条件:在合同履行期间,任何一方均有权解除合同,但应提前通知对方。
10.2合同终止的条件:合同约定的期限届满,或者双方协商一致终止合同。
第十一条:合同的变更
11.1合同变更的条件:合同履行期间,如因特殊情况需要变更合同,经双方协商一致,可以变更合同。
11.2合同变更的程序:变更内容应采用书面形式,并由双方签字或盖章确认。
第十二条:合同的转让
12.1合同转让的条件:合同履行期间,未经对方同意,任何一方不得将合同权利和义务转让给第三方。
12.2合同转让的程序:如确需转让,应与第三方达成转让协议,并经对方书面同意。
第十三条:附件
13.1附件一:工作岗位职责说明
13.2附件二:工资待遇明细表
13.3附件三:保密协议
第十四条:其他约定
14.1双方的其他约定事项:双方在合同履行过程中,如发生未尽事宜,应通过协商解决,并以书面形式补充约定。
第二部分:其他补充性说明和解释
说明一:附件列表:
附件一:工作岗位职责说明
详细要
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