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工程部部门组织架构图及岗位职务说明书--第1页
職務說明書
文件版本：B第1頁，共11頁
職務工程部主任所屬部門工程部直接主管副理
性別要求男年齡要求25歲以上學歷要求大專
1、大專或大學本科機械或機電專業，英語四級以上。
2、丰富的電子產品制程改進經驗和技巧，能指導下屬進行正確地分析問題
資解決問題。
格3、良好的溝通、協調、管理能力和技巧。
要4、五年以上工作經驗，二年以上主管經驗。
求
其它要求：
1、工作認真、踏實。
2、全局觀念強。
1、服從公司的工作安排。
2、統籌工程部總體工作安排，人事調動。
3、定期向上級匯報本部門工作狀況和存在問題，以及解決對策。
4、指導、督促工程技朮人員及時完成各自工作。
5、負責所有進出工程部的文件簽署、審核。
崗6、協調與相關部門的工作。
位
7、負責工程部人員培訓。
職
責8、解決生產制程中出現的重大問題。
9、統籌過程的設計和開發。
10、參與APQP活動，客戶要求時協助提供PPAP相關資料。
11、公司所規定等其它工作職責。
12、列入TS16949推行小組。
13、履行TS16949體系相關要求。
工程部部门组织架构图及岗位职务说明书--第1页
工程部部门组织架构图及岗位职务说明书--第2页
職務說明書
文件版本：B第2頁，共11頁
職務機械工程師所屬部門工程部直接主管工程部主任
性別要求男年齡要求35歲以下學歷要求大專以上
技能及經驗：
1、機械或機電專業，大專以上學歷。
2、四年以上電子產品公司工作經驗，有制程改造、作業文件編制經驗﹔
善于分析問題能獨立解決制程問題。
3、會CAD，了解ISO運作，英語四級以上。
4、有治具設計經驗。
資5、掌握適用的工具和技術(如：FMEA、APQP等)。
格
要
求
其它要求：
工作認真、踏實
1、服從主管的各項工作安排，并在規定時間內完成。
2、負責所分配產品跟進。
3、正式生產前及時完成BOM、作業文件等外發文件的編制和核查。
崗
位
4、跟進生產，解決生產制程中的技朮問題。
職
責
5、及時完成新產品/新機種生產前樣品，以及相關文件。
6、及時向上級匯報工作進展情況和相關問題。
7、履行TS16949體系相關要求。
文件版本：B第3頁，共11頁
工程部部门组织架构图及岗位职务说明书--第2页
工程部部门组织架构图及岗位职务说明书--第3页
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