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医院三方派遣合同3篇
篇1
甲方(派遣单位):____________________
乙方(用工单位):____________________
丙方(派遣员工):____________________
鉴于甲方与丙方已经签订了劳动合同,乙方因工作需要派遣人员,且甲乙丙三方根据有关法律法规,遵循公平、自愿、诚信原则,为明确各自权利义务,就甲方派遣丙方到乙方从事相关工作事宜,经友好协商一致达成如下协议:
一、协议目的及依据
甲乙丙三方遵循《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,根据业务需要及岗位需求,甲方派遣丙方至乙方从事医院服务工作。本协议明确各方权利和义务,保障各方合法权益。
二、合同期限及工作内容
1.合同期限:本合同自签订之日起生效,有效期为______年/月。合同期满前,经各方协商一致可续签本合同。
2.工作内容:丙方在乙方的岗位为______,具体工作内容包括但不限于______等。丙方应履行工作职责,遵守职业道德和规章制度。
三、岗位职责及要求
1.丙方应按照乙方的要求,履行岗位职责,完成工作任务。
2.乙方应根据岗位需求,向甲方提出明确的岗位职责和技能要求。
3.甲方应确保派遣的丙方符合乙方岗位需求,具备相应的专业知识和技能。
四、薪酬及福利待遇
1.薪酬:丙方的薪酬由甲方代为发放。具体薪酬标准按照甲方与丙方签订的劳动合同执行。
2.福利待遇:丙方享有与乙方正式员工相同的福利待遇,包括但不限于法定节假日休息、社会保险等。乙方应按时足额支付丙方的福利费用。
五、派遣管理
1.甲方负责丙方的招聘、培训、管理及劳动合同的签订和续签等工作。
2.乙方负责丙方的日常管理和工作安排,并对丙方的工作表现进行评价。
3.甲乙双方在派遣过程中应保持良好的沟通与合作,共同解决出现的问题。
六、违约责任及赔偿
1.任何一方违反本合同约定,应承担违约责任,并赔偿由此造成的损失。
2.若因丙方的原因导致乙方损失,丙方应承担相应责任,甲方应承担连带责任。
3.违约金的计算方式及赔偿标准按照相关法律法规及本合同约定执行。
七、其他约定事项
1.本合同未尽事宜,由甲乙丙三方协商解决。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。
3.本合同自三方签字盖章之日起生效。合同期满后,如各方继续合作,应重新签订合同。
甲方(派遣单位):____________________(盖章)
乙方(用工单位):____________________(盖章)
丙方(派遣员工):____________________(签字)
日期:____________________
篇2
甲方(派遣单位):____________________
乙方(用工单位):____________________
丙方(派遣员工):____________________
鉴于甲方与丙方已建立合法的劳动关系,现因工作需要,甲方派遣丙方到乙方从事工作。为了明确各自的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定,三方在平等自愿的基础上,经过充分协商,达成如下协议:
一、合同期限及工作内容
1.合同期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.派遣工作内容:丙方应按照乙方的要求从事____________岗位工作。
二、工资待遇及福利待遇
1.乙方按照同工同酬原则,对丙方支付劳动报酬。
2.乙方根据丙方的工作表现及业绩,可享受相应的奖金、津贴、补贴等福利待遇。
三、甲方的权利和义务
1.甲方应监督乙方遵守国家的法律法规,依法保障丙方的合法权益。
2.甲方有权对丙方的工作表现进行监督和管理。
四、乙方的权利和义务
1.乙方应遵守国家的法律法规,依法保障丙方的合法权益。
2.乙方有权对丙方的工作表现进行评价和考核,并将结果反馈给甲方。如发现丙方不符合工作要求,可要求甲方更换人员。
五、丙方的权利和义务
1.丙方应按照乙方的要求完成工作任务,遵守乙方的规章制度。
篇3
甲方(派遣单位):_________________________
乙方(被派遣人员):_________________________
丙方(医疗机构使用单位):_________________________
鉴于
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