用人承诺书合同3篇.docx

用人承诺书合同3篇

篇1

甲方（用人单位名称）：___________________________

乙方（受聘人员姓名）：___________________________

鉴于甲乙双方均遵守诚实守信原则，甲方因工作需要雇佣乙方从事相关工作，为了明确双方的权利与义务，防止纠纷发生，根据相关法律法规的规定，双方在自愿平等的基础上达成以下承诺合同：

一、承诺事项及内容

1.乙方承诺具备甲方所需的工作能力和专业技能，能够胜任工作岗位的相关要求，不虚假陈述个人经历和资历。

2.甲方承诺遵守国家法律、法规和政策规定，按照劳动合同或协议的约定按时支付乙方的工资和福利待遇。

3.乙方承诺遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理，勤勉尽职，不得从事与甲方利益冲突的活动。

4.甲方承诺提供安全的工作环境及必要的工作条件，负责为乙方提供岗位相关的培训和晋升机会。

5.双方共同承诺对于工作岗位的知识产权保密和商业机密保护要求严格遵守，乙方不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。

二、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间和休息休假按照国家的规定以及甲方的实际情况安排。乙方加班需遵循甲方的加班管理规定。

2.甲方保证乙方享有法定节假日休息的权利，并确保合理的工作时间与休息时间。

三、薪酬福利与绩效考核

1.甲方的薪酬制度遵循公平、公正原则，根据乙方的岗位和工作表现确定薪资水平。

2.甲方根据企业经营情况和经济效益制定奖金、津贴和补贴的发放办法。

3.甲方实行绩效考核制度，根据考核结果进行薪酬调整及职务晋升。乙方了解并同意上述制度。

四、教育培训与职业发展

1.甲方负责为乙方提供必要的职业技能培训和职业发展规划指导。

2.乙方应积极接受培训，提高自身技能水平，实现职业成长目标。同时应对获得的培训资源妥善保管，离职时应归还甲方。

五、合同期限与终止条件

1.本合同期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。合同期满前双方可协商续签。

2.合同终止条件包括：双方协商一致解除合同；乙方因故辞职；甲方因故辞退等情形。合同终止时甲方应按照法律规定支付经济补偿金（如有）。

六、违约责任及争议解决方式

双方应遵守本合同的各项约定，如一方违反承诺或约定，应承担违约责任并赔偿对方因此造成的损失。如发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者直接向人民法院提起诉讼。

篇2

甲方（用人单位名称）：___________________________

法人代表或授权代表（签字）：_______________________

地址：___________________________________________

联系方式：_______________________________

乙方（员工姓名）：_______________________________

性别：________________年龄：___________________

身份证号码：___________________________________

家庭住址：___________________________________

联系方式：_______________________________

鉴于甲方愿意聘用乙方为其员工，双方根据中华人民共和国相关法律法规的规定，经友好协商，就有关事项达成如下用人承诺书合同：

一、承诺事项及内容

1.甲方承诺按照国家的法律法规和政策规定，合法合规地聘用乙方。

2.乙方承诺具备所应聘岗位要求的各项条件，如实提供个人相关证件及资料，并愿意遵守甲方的各项规章制度。

3.甲方承诺提供的岗位符合国家法律法规规定的工种要求，对乙方实行合法合理的劳动管理。

4.乙方承诺遵守国家法律法规，遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的工作安排和管理。

5.甲方承诺按时足额支付乙方的劳动报酬，保障乙方的合法权益。

6.乙方承诺在合同期内不擅自离岗离职，如有特殊情况需提前向甲方提出书面申请并获得批准。

7.甲乙双方共同承诺保守甲方的商业秘密和知识产权，乙方不得泄露甲方商业机密或从事损害甲方利益的活动。

8.其他双方共同约定的事项和细节等详见本合同附件和后续协议。

二、合同的履行和变更

1.本合同