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培训合同协议书

培训合同协议书15篇

在当今社会生活中，需要使用协议的场合越来越多，签订协议可

以保护当事人的合法权益。那么什么样的协议才是有效的呢？以下是

店铺收集整理的培训合同协议书，仅供参考，欢迎大家阅读。

培训合同协议书1

甲方：（以下简称甲方）

乙方：（以下简称乙方）

现因甲方发展需要，经公司研究决定，特指派乙方外出培训。为

明确甲、乙双方的权利义务关系，保证甲方培养的技术人才不致流失，

根据劳动法及甲方的有关规定，经双方协商，达成如下协议：

一、培训内容：印花油墨配色

二、培训时间：20xx年1月1日至20xx年1月31日

三、培训地址：某某超杰平台教育有限公司

四、费用：元，由甲方承担。

五、形式：全脱产

六、期限：自乙方接受培训之日起，乙方为甲方工作时间不少于

二年，即20xx年1月1日起至20xx年12月31日，否则，乙方构成

违约。合同期满后，双方另订协议。

七、工资待遇：培训期间，甲方照发乙方的月薪；培训期满后，

甲方将根据乙方平时的工作表现及工作能力，相应调整乙方的月薪。

八、在培训期间，乙方应珍惜此次培训机会努力学习，并保证按

照此次培训的时间、地点、内容认真参加培训。如乙方不认真学习未

能掌握培训中所传授的知识和技术，则甲方有权扣除在培训期为乙方

支出的全部培训费用及工资。

九、在合同期内，乙方未经甲方同意擅自离职，或因违法违纪被

甲方辞退的，乙方应赔偿甲方为培训乙方所支出的全部费用及培训期

间的工资；给甲方造成损失的，乙方须赔偿甲方的损失。为保证乙方

履行本协议，甲方支付乙方薪水采用如下方式：自培训之日（即20xx

年01月01日）起，甲方每月发放乙方月薪的80%，其余20%做为保

证金待合同期满后一次性给付。

十、甲、乙双方在履行本合同时，若发生争议应本着协商的原则

予以解决。协商不成的，任何一方均可向劳动争议仲裁部门提起仲裁；

对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。

十一、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签字盖章

后生效。

甲方：乙方：

年月日年月日

培训合同协议书2

甲方：

联系方式：

地址：

乙方：

联系方式：

地址：

______________与技能培训中心为进一步做好领域现场专业人员、

职业技能岗位一线操作人员的上岗前培训和继续教育，根据《中华人

民共和国合同法》等法律、法规、政策的有关规定，甲方委托乙方对

____________领域现场专业学员、职业技能学员和特殊工种学员进行上

岗前和继续教育培训，并参加省、市统一考试。为使培训工作顺利开

展，明确双方责任和权利，经甲乙双方协商，签订以下条款：

一、甲方的权利和义务

1、甲方负责培训对象的报名组织工作，并按要求提供培训对象的

花名册、身份证复印件、学历证书、劳动合同及三个月的社保缴费证

明。

2、甲方应按时组织参训学员参加培训和考核。

二、乙方的权利和义务

1、乙方负责全部培训、考核工作，完成规定的科目和学时。

2、乙方应在培训开始前______周内通知甲方领取培训书籍和培训

通知。

3、经考试合格后，按时发放证书。

三、培训实施

乙方根据报名学员的数量和教学实际情况，合理安排教学时间并

开展全日制教学。

四、费用支付

培训考核鉴定费用由甲方自愿在报名时支付____________元（人民

币）。

五、违约责任

甲乙双方共同遵守以上条款，未尽事宜由双方协商解决。

六、争议

1、对于协议或协议执行中引发的争议或纠纷，合作双方需本着共

同的利益尽力友好协商解决。

2、如无法协商解决，双方同意将因本协议而产生的或与本协议有

关的一切争议有向________人民法院提起诉讼。守约方为追究违约方违

约责任而支付的所有合理费用（包括但不限于诉讼费、律师费等）均

由违约方承担。

3、由于不可抗力导致本合作协议不能履行，双方应共同协商变更

或者解除本协议。

七、本合同一式两份，甲