上海新华医院聘用人员合同2篇.docx

上海新华医院聘用人员合同2篇

篇1

甲方（聘用单位）：上海新华医院

地址：__________

联系电话：__________

乙方（受聘人员）：__________

性别：__________

身份证号：__________

联系电话：__________

鉴于甲方需要雇佣医疗及相关工作人员，乙方具备从事本合同约定的岗位工作能力，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，达成如下协议：

一、聘用岗位与工作内容

1.甲方聘用乙方从事的岗位为：__________。

2.乙方应按照甲方的要求，履行该岗位的工作职责，完成工作任务。

二、合同期限

本合同有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、工作时间与工作地点

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2.工作地点为甲方所规定的医疗及相关工作场所。

四、薪酬与福利待遇

1.乙方的基本工资为每月____元。

2.甲方根据乙方的工作表现、业绩及绩效考核结果，可调整乙方的工资。

3.乙方享受甲方规定的各项福利待遇。

4.甲方按照国家的规定为乙方缴纳社会保险。

五、劳动纪律和劳动保护

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2.甲方应按照国家有关规定对乙方进行劳动保护，提供必要的工作条件和工作环境。

六、教育与培训

1.甲方有权根据工作需要，对乙方进行岗位培训。

2.乙方应积极参加甲方组织的各项培训，提高自身素质。

七、合同的变更、解除和终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合聘用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的。

3.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但应提前三十天以书面形式通知乙方：

篇2

甲方：上海新华医院

乙方：（聘用人员姓名）

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。

一、聘用岗位与期限

1.甲方聘用乙方在________岗位工作。

2.本合同期限为自____年____月____日至____年____月____日。

二、岗位职责与要求

1.乙方应履行岗位职责，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，完成甲方分配的工作任务。

2.乙方应具备与岗位相匹配的专业知识和技能，保持职业操守，保护甲方商业机密及患者信息。

3.乙方应遵守医疗法规，确保医疗安全，严格按照医疗操作规程进行工作。

三、工资待遇与福利

1.乙方工资标准为______元/月。

2.甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。

3.乙方享受甲方规定的员工福利。

四、工作时间与地点

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2.乙方的工作地点为上海新华医院。

五、保密义务

1.乙方应保守甲方的商业机密及患者信息。

2.乙方不得在受聘期间或离职后泄露甲方商业机密及患者信息。

六、合同解除与终止

1.在合同期限内，甲乙双方均有权解除合同，但需提前通知对方。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有权立即解除合同：

（1）严重违反甲方规定的；

（2）在工作中出现重大失误，造成严重后果的；

（3）泄露甲方商业机密或患者信息的。

3.合同到期或双方协商一致，可以终止合同。

七、违约责任

1.甲乙双方违反本合同的约定，应承担违约责任。

2.乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：上海新华医院

法定代表人（签字）：

日期：____年____月____日