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门诊医生岗位职责
一、接待病人语言亲切、态度和蔼，不怠慢病人，与病人的亲
和力好，着装整洁、举止端庄，佩戴胸牌，按时上岗。
二、严格执行首问、首诊负责制，不准推诿病人。严格执行医
疗常规和技术操作规程。
三、重视医疗安全，必要的签字和告知义务必须履行，防范并
纠正差错事故及医疗纠纷产生的苗头。
四、救治技术过硬，熟练掌握急救设备操作技术，对疑难、危
重、复杂病例，下级医师必须及时请上级医师会诊，必要
时进行科内、院内会诊。
五、医疗活动联系快捷、有效，科室之间、员工之间相互配合，
团结协作、互相补台，牢固树立团队精神。
六、执行传染病登记、报卡制度，严格执行消毒、隔离制度和
院内感染规定，避免院内交叉感染。
七、认真做好病历记录，填写门诊日志工作，处方、各种处置
单填写规范。
八、廉洁行医，拒收病人钱物，不开人情方和人情假条等，杜
绝向病人推销药品或保健品。
门诊医生考核标准
标准分：10分
考核标准标准分评分标准
服务态度：语言生硬、怠慢病人发现一次扣0.2-0.3分；
1、接待病人语言亲切，态度和蔼，不怠慢病人，着装不整、不戴胸卡，不按时上岗扣0.2-0.3
与病人的亲和力好。1分；
2、着装整洁，举止端庄，佩戴胸卡，按时上岗。保护性医疗做得不好扣0.2-0.4分。
3、实行保护性医疗，尊重病人隐私权。
首诊责任：不熟悉岗位职责扣0.2分，履行的不好扣
1、岗位职责明确，各级人员熟悉并能认真履行。0.2-0.5分，不执行首问、首诊负责制，推诿病
2、严格认真执行首问、首诊负责制，不推诿病人，1人发现一次扣0.5分；
确保绿色通道畅通无阻。
安全意识：
1、仔细询问患者病情，特殊检查、治疗、用药事问诊不仔细，遗漏重要病史扣0.2分，特殊诊
宜交待清楚。1治不交待扣0.3分，不重视医疗安全扣0.5分。
2、重视医疗安全，必要的签字手续完备，防范和
纠正差错事故。
诊疗质量：
1、严格执行医疗常规和技术操作规程。违反医疗常规和技术操作规程扣0.5分；
2、对病人病情观察细致、周密，诊断上尽可能做1诊断处理不准确、不及时等扣0.2-0.5分。
到准确，治疗处理及时不违反原则。
抢救水平：抢救设备不能运转、抢救物品不齐扣科主任、
1、抢救室设备完好并处于正常运转状态。应配的护士长各0.5分，当班者0.3分；
抢救药品齐全，物帐相符。1救治技术不过硬，设备操作不熟练扣0.5分。
2、救治技术过硬，并熟练掌握急救设备操作技
术。
质量意识：
1、对疑难、危重、复杂病例下级医师必须及时请对疑难、危、重、复杂病例不与上级会诊延误
上级医师会诊，必要时进行科内、院内会诊。1病情扣0.2-0.5分；同一疾病三次不确诊仍然
2、同一病症三次不确诊的病人要求及时进行科不会诊扣0.1-0.5分。
内、院内会诊。
环节协作：
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