2024年幼儿园园长职务聘用合同模板.doc

2024年幼儿园园长职务聘用合同模板

本合同目录一览

1.聘用主体与职务

2.聘期与起始日期

3.工作职责与任务

4.岗位等级与薪酬

5.社会保险与福利待遇

6.工作绩效与评价

7.培训与发展机会

8.保密协议与竞业限制

9.合同终止与解除

10.违约责任与赔偿

11.争议解决方式

12.法律适用与管辖

13.其他约定

14.附件与补充协议

第一部分：合同如下：

1.聘用主体与职务

1.1聘用主体：甲方（幼儿园名称）依据中华人民共和国相关法律法规，具有合法办学资格。

1.2职务：乙方（园长）被聘用为甲方幼儿园园长，负责甲方幼儿园的全面工作。

2.聘期与起始日期

2.1聘期：本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2起始日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。

3.工作职责与任务

3.1乙方必须严格遵守国家的法律法规，全面贯彻国家的教育方针，执行甲方的各项规章制度。

3.2乙方负责组织制定幼儿园发展规划、年度工作计划和各项工作制度，并组织实施。

3.3乙方负责幼儿园的教育教学管理工作，确保教育教学质量。

3.4乙方负责幼儿园的人事管理、财务管理和资产管理，保证幼儿园的正常运行。

3.5乙方负责幼儿园的安全工作，确保幼儿园内幼儿和教职工的人身安全。

4.岗位等级与薪酬

4.1岗位等级：乙方岗位等级为园长。

4.2薪酬：乙方的薪酬由基本工资、岗位工资、绩效奖金等组成，具体标准按照甲方的薪酬制度执行。

5.社会保险与福利待遇

5.1社会保险：甲方按照国家和地方的相关法律法规，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2福利待遇：乙方享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假等福利待遇，具体标准按照甲方的福利待遇规定执行。

6.工作绩效与评价

6.1甲方对乙方的工作绩效进行定期评价，评价内容包括教育教学、管理工作、团队建设等方面。

6.2乙方应积极参加甲方组织的各类培训和学习，提高自身业务能力和管理水平。

7.培训与发展机会

7.1甲方应为乙方提供相应的培训与发展机会，包括教育教学培训、管理培训等。

7.2乙方应积极参加甲方组织的各类培训和学习，提高自身业务能力和管理水平。

8.保密协议与竞业限制

8.1保密协议：乙方对在甲方任职期间获得的商业秘密、教案、客户资料等保密信息承担保密义务。

8.2竞业限制：乙方在合同终止后一年内，不得在与甲方业务相同的领域内从事相同或类似的工作。

9.合同终止与解除

9.1合同终止：本合同期满或双方协商一致解除合同。

9.2解除合同的条件：甲方或乙方违反合同规定，对方有权解除合同。

10.违约责任与赔偿

10.1违约责任：双方应严格履行合同义务，如有违约行为，应承担相应的违约责任。

10.2赔偿：因一方违约导致对方损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。

11.争议解决方式

11.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

11.2若协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

12.法律适用与管辖

12.1本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。

12.2甲方所在地为合同履行地和管辖法院所在地。

13.其他约定

13.1双方在合同签订前，已通过口头或书面形式达成的其他约定，均为本合同的有效组成部分。

13.2本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。

14.附件与补充协议

14.1本合同附件包括：乙方简历、甲方幼儿园简介、甲方规章制度等。

14.2补充协议：双方在合同履行过程中，如需对合同内容进行修改或补充，可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

第二部分：其他补充性说明和解释

说明一：附件列表：

1.附件一：乙方简历

详细要求和说明：乙方简历应包括个人基本信息、教育背景、工作经历、职业资格等，以证明乙方符合园长职位的任职条件。

2.附件二：甲方幼儿园简介

详细要求和说明：甲方幼儿园简介应包括幼儿园的基本信息、办园宗旨、教育理念、师资力量等，以供乙方了解甲方幼儿园的背景信息。

3.附件三：甲方规章制度

详细要求和说明：甲方规章制度应包括幼儿园的各项管理规程、工作流程、教职工行为规范等，乙方需熟悉并遵守这些规章制度。

4.附件四：合同补充协议

详细要求和说明：合同补充协议应包括对合同内容进行修改或补充的具体条款，如薪酬调整、职务变动等，需双方签字盖章后生效。

5.附件五：保密协议

详细要求和说明：保密协议应明确保密信息的范围、保密义务和期限，以及违约责任等，以保护甲方的商业秘密。

6.附件六：竞业限制协议

详细要求和说明