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考勤的制度15篇

考勤的制度15篇

在当今社会生活中，大家逐渐认识到制度的重要性，制

度是要求成员共同遵守的规章或准则。大家知道制度的格式

吗？下面是小编精心整理的考勤的制度，希望对大家有所帮

助。

考勤的制度1一、员工正常工作时间:

1)行政办公室：上午8:00-11：30下午14:00-17：30

2)澳门豆捞:上午(白班)10:00-13:30下午16:00-20:30

(晚班)16:00-0:00

3)澳门豆捞后厨：上午(白班)9:00-13:30下午

16:00-20:30

(晚班)16:00-0:00

4)中餐厅：上午9:30-13:30下午16:30-20:30

客房前台:(早班)8:00-18:00(晚班)18:00-8：00

房务中心：领班：(早班)7:30-16:00(中班)15:00-23:30

服务员：8:00-16:30

文员：7:00-15:30

二、酒店员工一律实行上下班打卡登记制度；

为了加强公司人员出勤管理，提高工作效率，对考勤刷

卡做出如下规定：

1.所有员工上下班均需亲自打卡，任何人不得代替他人

1

或由他人代替打卡，违返者代理人和被代理人均给予记过处

分；

2.酒店每一天安排人员监督员工上下班打卡，并负责将

员工出勤状况报告值班经理，由值班经理报至人事部，人事

部据此核发全勤奖金及填报员工考核表；

3.所有员工须先到酒店打卡报到后，方能外出办理各项

业务。特殊状况需经主管经理签卡批准，不办理批准手续者，

按迟到或旷工处理；

三、员工考勤刷卡规定：

(1)员工每月予许有2次迟到，而累计迟到时间不得超

30分钟。迟到3次以上(包含3次)超过30分钟，当旷工1

小时处理，罚款20元。超过1小时按旷工半天论。(因偶发

事故迟到超过30分钟以上经主管或人事人员查明实者可准

予补办请假。)

(2)员工未到规定时间提前30分钟下班的为早退，罚款

20元，超过30分钟提前下班的按旷工处理。扣除当天工资。

(3)员工每月予许有2次漏打卡，漏打卡应找主管签卡

处理，发生3次以上(含3次)漏打卡状况虽有经过部门主管

核准的上班证明，但仍应处罚，超出此数员工按10元/次处

理。

(4)员工漏打卡需填写《员工漏打卡状况说明》，部门主

管确认工时后，由行政部作相应处理。

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(5)办公室负责本规定在全公司酒店贯彻执行，各部门

主管应督导员工按规定时间出勤。主管违规缺勤，隐瞒员工

缺勤状况等，按违规员工应扣金额双倍处罚。

(6)保安人员认真执行并监督公司规定的打卡制度，不

允许代打。对代打卡的员工一经发现，给予100元/人次经

济处罚(罚款对象：代打卡人、被打卡人);若保安人员带打

卡，则给予100元罚款并停岗处理。

(7)员工一个月内迟到、早退累计达四次者扣发全勤奖

50%，达五次者扣发100%全勤奖，并给予一次警告处分;

(8)员工无故旷工半天者，扣发当月全勤奖，并给予警

告处分，每月累计三天工者，扣除当月工资，并给予记过处

分，无故旷工达一个星期以上者，作除名处理;

(9)本规定自20xx年3月起施行。

考勤的制度2一、调休制度

1、调休必须在不影响园内工作、学习的前提下进行（以

半小时为调休单位，目前上午空班调休半天时间为2、45小

时，下午空班调休半天时间为3、15小时）。离园前须在考

勤表上写明调休时间。早护导、早班迟到不能用调休替代，

迟到时班级幼儿发生事故，有迟到者本人负责。

2、在教研日，政治学习日，听课日，讲座日等，不得

调休，如果有特殊情况调休者，需征得领导同意后，交调休

单，方可休息。

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3、因病或有急事需调休一天者，需征得领导同意，本

人安排好代班教师，并交