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大学教师职务聘任合同样书

甲方：[学校名称]（以下简称甲方）

乙方：[教师姓名]（以下简称乙方）

签订日期：XXXX年XX月XX日

签订地点：[具体地点]

根据《中华人民共和国高等教育法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘任乙方担任特定职务事宜达成如下协议：

一、合同目的与背景

鉴于甲方需要招聘具有专业能力的教师从事教育教学工作，乙方愿意接受甲方的聘任，担任大学教师职务，从事教育教学及学术研究活动。本合同旨在明确双方的权利义务关系，保障双方的合法权益。

二、聘任职务及职责

乙方担任的职务为：[具体职务名称]，包括但不限于教授、副教授等。其主要职责包括但不限于以下几个方面：完成规定的课程教学任务；参与学术研究和学术交流活动；指导学生学术研究和实践活动；参与学院的教学管理和其他相关工作。具体职责内容根据甲方的实际情况和要求制定。

三、合同期限与工作地点

本合同期限为XXXX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。工作地点为甲方的校园内及甲方指定的其他地点。

四、薪酬待遇与福利

甲方按照国家和学校的相关规定，支付乙方的工资和福利待遇。包括但不限于基本工资、绩效工资、社会保险、住房公积金等。具体数额和支付方式按照甲方制定的相关制度和规定执行。

五、工作纪律与考核评估

乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度，履行教师的职责和义务。甲方对乙方的工作表现进行定期考核评估，评估结果作为续聘或解聘的依据之一。具体考核评估办法按照甲方的相关规定执行。

六、知识产权与保密义务

乙方在履职过程中形成的知识产权归属甲方所有，乙方不得擅自将相关成果用于其他用途或泄露给第三方。涉及甲方的机密信息，乙方应履行保密义务。

七、合同变更与解除

本合同的变更和解除，应当经双方协商一致，并按照相关法律法规和甲方的相关规定执行。任何一方不得单方面变更或解除合同。合同解除后，双方应按照约定办理相关手续。

八、违约责任与赔偿损失

任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。具体违约责任的承担方式和赔偿损失的计算方法按照相关法律法规和甲方的相关规定执行。

九、其他约定事项（包括但不限于以下内容）

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