东航劳务合同2篇.docx

东航劳务合同2篇

篇1

甲方（用工单位）：东航公司

乙方（劳务人员）：__________

身份证号码：____________________

联系方式：____________________

鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事相关工作，乙方愿意接受甲方的雇佣，在平等、自愿的基础上，双方经友好协商，达成以下劳务合同协议：

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满，如双方继续合作，则另行签订劳务合同。

二、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求，从事__________岗位工作。

2.乙方的工作地点为甲方指定的地点。

3.乙方应认真履行岗位职责，遵守甲方的各项规定，服从甲方的管理。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2.乙方享有法定节假日、带薪年假等休息休假的权利。具体按照甲方规定执行。

四、劳务报酬

1.甲方按照乙方的岗位和工作表现，按月支付劳务报酬。具体金额及支付方式如下：__________。

2.乙方劳务报酬发放时间：每月__日左右。

3.甲方有权根据经营情况和乙方的工作表现调整劳务报酬。

五、保险和福利

1.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享有甲方规定的员工福利。

3.乙方在工作过程中发生工伤，甲方应按照国家和地方的规定处理。

六、保密义务和责任

1.乙方在工作过程中接触到的甲方商业秘密、技术秘密等，应当保守秘密，不得泄露。

2.乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。

七、违约责任

1.甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并按照合同约定支付违约金。

2.乙方违反甲方的规定或工作失职给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。

八、合同的变更和解除

1.本合同经甲乙双方协商一致，可以变更或解除。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规定的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的。

3.除以上情形外，甲方不得随意解除合同。如甲方违反解除合同约定，应支付乙方违约金____元。

九、其他约定事项

1.本合同的附件、补充协议等均为本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。协商不成的，可提交劳动争议仲裁委员会仲裁或向人民法院起诉。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________

篇2

甲方（用工单位）：_________（以下简称甲方）

乙方（劳动者）：_________（以下简称乙方）

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方从事劳务事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，经双方协商一致可续签合同。

二、工作内容及地点

乙方从事的具体岗位（工种）以及工作地点，按照甲方的岗位（工种）设置和工作地点安排为准。乙方应当服从甲方的工作安排，不得无故拒绝或擅自改变工作岗位。

三、工作时间和休息休假

甲方根据工作需要安排乙方的工作时间，包括加班和节假日值班等。乙方必须遵守甲方的考勤制度和劳动纪律，按时上下班，不得迟到早退。甲方应当按照国家和地方的规定为乙方安排带薪年休假和其他法定假期。

四、劳动报酬及支付

乙方的工资标准按照甲方的薪酬制度确定，甲方根据公司经营状况和经济效益确定乙方的工资水平。甲方按月支付乙方的工资报酬，支付日期为每月的______日。甲方支付乙方的工资报酬不得低于当地政府规定的最低工资标准。

五、社会保险及福利待遇

甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用，乙方享受相应的社会保险待遇。乙方还应享受甲方的其他福利待遇，具体以甲方制定的相关规章制度为准。

六、劳动保护及劳动条件

甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程和安全卫生制度。乙方应当遵守甲方的安全操作规程和劳动纪律，严禁违章操作。