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安全工程大辞典(5)

需求层次理论

hierarchytheoryofneeds亦称“基本需求层次理论”，行为科学的理论之一。

主张采取措施满足不同类型的需求，以激发工作热情，调动积极性。

美国马斯洛在《人的激励理论》(1943年)一文中认为调动积极性有两

个基本前提：(1)人的需求取决于他已经占有了什么和占有多少，只有

在需求尚未满足时，需求才能影响行为。(2)人的需求可按其重要性分

级排列成序。当一种需求得到满足后，另一种需求就会冒出来，再要

求得到满足。他假设需求有5个等级：第一是生理的需求，即衣、食、

住等方面的要求；第二是安全的需求，即需要安全的保障，以免遭受

危险和威胁；第三是社交的需求，指人的“归属感”，即希望属于某一团

体或组织，给予或同时得到友谊等；第四是自尊的需求，包括自尊心、

荣誉感等；第五是自我成就的需求，如成就欲、个人抱负得到实现等。

安全质量指数

safetyqualityindex在安全质量研究中，依据某种安全标准，用比较准确

的统计分析或计算方法以及建立起来的数学模型，求出的简明、概括

地描述和评价安全质量的数值。它是安全质量参数和安全质量标准的

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复合值。每一个安全要素常选用若干评价参数来描述其质量。把描述

一套装置的指数称为总安全质量指数，描述一种安全要素的指数称作

单要素指数或类指数；用于反映某一个评价参数的指数称作单一指数

或分指数。因此，总安全质量指数是由单要素指数综合成的；单要素

指数又是由单一指数综合成的。因此，安全质量指数按类型可分为单

一指数、单要素指数和综合指数3类。

单一指数：(1)幂函数型，通式为。它表示某一安全质量参数Ci的变化

同所造成的安全质量影响程度Ii之间有连续的对数线性关系。式中K

和n为系数。(2)线型函数式，通式为Ii＝Ci/Si。它表示Ci与Ii之间是

连续线性关系。Si为对应Ci的评价标准。这实际上是以标准值为尺度

来衡量危险性。(3)等级型，安全质量参数Ci在某系统内的变化只对应

于相当级别的安全影响。这是一种非连续性的指数。它反映了安全质

量参数变化对安全质量影响从量变到质变的关系。

单要素指数和综合指数：单要素指数由单一指数综合而成，综合指数

由单要素综合而成，在进行综合时，通常要进行加权或作极值的取舍。

加权办法：如果各单一指数能够等效反映安全质量时，可用单一指数

的算术平均值或几何平均值作为综合指数。如果单一指数不能等效反

映安全质量时，则须加权求和或积作为综合指数。

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确定权系数有多种方法。如有的在设计单一指数时就确定了权系数；

有的采用统计分布坐标变换的方法；有的考虑用安全质量参数的基线

值来衡量。在确定权系数时，既要考虑所设计的指数系统本身的意义，

又要考虑到安全质量诸参数之间、安全质量参数和危险影响程度之间

的关系。

综合指数在全面评价系统安全质量时是有意义的；而单一指数则在分

析具体危险和措施时是不可缺少的依据。

安全质量综合评价

safetyqualitycomprehensiveassessement按照一定的目的，对一个确定的

系统的安全质量进行总体的定性和定量的评定。这种评价工作通常是

在各种单要素评价的基础上综合归纳、总体评定。安全质量综合评价

的目的多种多样。有的为了研究安全质量在时间上的变化趋势，有的

为了评价某系统、单元、装置、过程的危险程度或总的安全质量水平，

因此安全质量综合评价的方法也是多种多样的。

安全质量综合评价必须从评价目的出发，选用一定数