2024年固定期限清洁工作人员聘用合同.doc

2024年固定期限清洁工作人员聘用合同

本合同目录一览

第一条：合同主体及定义

1.1甲方名称及住所

1.2乙方姓名及身份证号码

1.3清洁工作人员的定义

第二条：合同期限

2.1合同开始日期

2.2合同结束日期

第三条：工作内容

3.1清洁工作的具体范围

3.2清洁工作的标准和质量要求

第四条：工作时间

4.1每周工作天数

4.2每日工作时间

4.3休息日和节假日安排

第五条：劳动报酬

5.1工资标准

5.2奖金和补贴

5.3工资支付时间及方式

第六条：社会保险和福利待遇

6.1甲方应缴纳的社会保险

6.2乙方应缴纳的社会保险

6.3福利待遇

第七条：甲方权利和义务

7.1提供工作条件和设施

7.2培训和指导乙方

7.3保障乙方的人身安全

第八条：乙方权利和义务

8.1遵守甲方的工作规定

8.2保持工作区域的整洁和卫生

8.3不得泄露甲方商业机密

第九条：保密条款

9.1保密内容

9.2保密期限

9.3违约责任

第十条：合同的变更和解除

10.1合同变更的条件

10.2合同解除的条件

10.3合同解除后的赔偿责任

第十一条：违约责任

11.1甲方违约责任

11.2乙方违约责任

第十二条：争议解决

12.1争议解决方式

12.2仲裁或诉讼地点

第十三条：其他条款

13.1双方约定的其他事项

13.2附件

第十四条：合同的生效、修改和失效

14.1合同生效条件

14.2合同修改程序

14.3合同失效条件

第一部分：合同如下：

第一条：合同主体及定义

1.1甲方名称：×××公司，住所：×××地址。

1.2乙方姓名：×××，身份证号码：××××××××××××××××。

1.3清洁工作人员定义：指由乙方派遣至甲方工作场所，按照甲方要求进行清洁工作的人员。

第二条：合同期限

2.1合同开始日期：2024年1月1日。

2.2合同结束日期：2024年12月31日。

第三条：工作内容

3.1清洁工作的具体范围包括但不限于：办公室、会议室、走廊、洗手间等区域。

3.2清洁工作的标准和质量要求：按照甲方制定的《清洁工作标准》执行，确保清洁质量符合甲方要求。

第四条：工作时间

4.1每周工作天数：五天。

4.2每日工作时间：上午8:00至下午5:00。

4.3休息日和节假日安排：按照国家法定节假日安排执行。

第五条：劳动报酬

5.1工资标准：人民币××元/月。

5.2奖金和补贴：根据乙方工作表现和甲方考核结果，给予相应的奖金和补贴。

5.3工资支付时间及方式：每月5日前，甲方将上月工资支付给乙方。

第六条：社会保险和福利待遇

6.1甲方应缴纳的社会保险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

6.2乙方应缴纳的社会保险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

6.3福利待遇：按照国家法定节假日规定，给予乙方相应的假期和补贴。

第七条：甲方权利和义务

7.1提供工作条件和设施：甲方提供乙方所需的工作工具、设备及安全防护用品。

7.2培训和指导乙方：甲方对乙方进行必要的岗位培训和安全教育。

7.3保障乙方的人身安全：甲方确保乙方在工作过程中的人身安全，为乙方提供必要的安全保障。

第八条：乙方权利和义务

8.1遵守甲方的工作规定：乙方应严格按照甲方的规章制度、工作流程进行工作。

8.2保持工作区域的整洁和卫生：乙方负责清洁工作区域的卫生，确保工作环境整洁有序。

8.3不得泄露甲方商业机密：乙方不得泄露甲方的商业机密、客户信息等敏感信息。

第九条：保密条款

9.1保密内容：包括但不限于甲方商业机密、客户信息、工作方法等。

9.2保密期限：自双方签订合同之日起至合同终止或履行完毕之日止。

9.3违约责任：乙方违反保密条款，甲方有权要求乙方承担违约责任，赔偿损失。

第十条：合同的变更和解除

10.1合同变更的条件：经双方协商一致，可以变更合同内容。

10.2合同解除的条件：因不可抗力导致合同无法履行，或双方协商一致解除合同。

10.3合同解除后的赔偿责任：双方按照合同约定承担相应的赔偿责任。

第十一条：违约责任

11.1甲方违约责任：甲方未按照合同约定履行义务，应承担相应的违约责任。

11.2乙方违约责任：乙方未按照合同约定履行义务，应承担相应的违约责任。

第十二条：争议解决

12.1争议解决方式：双方发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以选择仲裁或诉讼。

12.2仲裁或诉讼地点：双方约定在中国×××人民法院进行仲裁或诉讼。

第十三条：其他条款

13.1双方约定的其他事项：双方可以在合同中约定其他事项，包括但不限于试用期、工作服、加班工资等。

13.2附件：合同附件包括《清洁工作标准》、《甲方规章制度》等。

第十四条：合同的生效、修改和失效

14.1合同生效条件：自双方签字盖章之日起生效。

14.2合同修改程序：合同的修改需经