员工短期聘用合同书新2篇.docx

员工短期聘用合同书新2篇

篇1

甲方（聘用单位）：__________________公司

乙方（受聘人）：_____________________

根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本劳动合同。

一、聘用期限：

本合同为短期聘用合同，自____年__月__日起至____年__月__日止，共__个月。

二、工作内容及工作地点

1.甲方聘请乙方从事_____岗位工作。乙方应认真履行所在岗位职责。甲方有权根据生产经营需要以及乙方的能力表现和工作表现调整乙方的工作岗位。

2.乙方的工作地点将在甲方公司所在地及甲方子公司所在地范围内变动，并且双方须另行签署相关协议以确定工作地点变动的合理性。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据公司业务需要安排工作时间和休息时间。乙方应按甲方的通知安排工作时间和休息时间。若因工作需要加班的，应事先通知乙方并得到同意。加班应支付相应的加班工资或调休补偿。

2.法定节假日、年假等休假按照国家和地方有关规定执行。甲方应保证乙方享有法定休假权利。

四、薪酬待遇与福利

1.乙方的工资标准按照甲方的薪酬制度确定，具体数额将在聘用确认书中明确。甲方将按月支付乙方的工资。甲方应支付给乙方的工资不低于当地最低工资标准。在劳动关系存续期间如甲方的薪酬制度变更，则应相应地调整乙方的工资水平。如乙方因工作需要调整工作岗位的，则工资相应调整。

2.乙方享有国家和地方规定的各项福利及社会保险待遇。甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费用，乙方应承担部分由甲方代扣代缴。甲方还应向乙方提供必要的劳动保护用品及安全保障措施等福利待遇。如因工作需要派遣乙方到外地出差或培训学习的，按公司相关规章制度执行并支付相应补助费用等福利待遇。具体事项另行约定。同时双方对保密协议另有约定的也应遵守相关约定条款并履行相应义务。员工有权依照劳动合同和法律规定享受社保等相关待遇以及工会等组织享有的合法权益及工会赋予的权力及履行的义务和责任义务事项说明并依照公司相应章程依法享有组织各种合法权益和社会权利并保证履行应尽的义务和责任事项说明等事项约定事项等条款内容事项说明等事项约定等条款内容。在履行期间任何一方不得随意变更合同内容否则违约方应按照有关法律法规承担相应的违约责任和法律责任并负责损失承担等内容的相关责任事宜事项的落实等相关工作同时履行遵守履行落实职责等方面的条款等履行本协议约定内容事项约定等条款内容等约定事项并承担相应责任和义务等内容的相关责任事宜事项落实等工作环节和问题以确保该聘用协议的实现运行并保证员工权利受到法律的合法保护等情况方面须由甲乙双方当事人一致协商并在聘用协议中进行具体明确的相关内容以及本协议的未尽事宜内容等相关工作方面在符合法律程序下达成一致认可即可作为本协议的重要内容并严格按照协议内容履行相应义务和承担相应责任和义务等相关工作方面的具体内容落实并确保双方的合法权益不受侵害并确保该协议能够得到有效实施并取得良好的工作成果等相关内容并确保协议的完整性和合法性等情况的要求事项达成一致共识等内容来予以说明阐述具体要求落实完善等相关要求在本协议中进行说明并遵照执行落实工作职责履行相关义务和责任等情况的具体要求落实完善本协议的相关内容并在本协议中进行详细说明阐述具体要求落实完善本协议的相关要求确保本协议得以顺利实施并取得良好效果并明确双方的责任和义务等情况进行具体说明阐述具体要求本协议旨在明确甲乙双方的权利和义务确立劳动关系并为双方提供一个合作平台以实现共同发展特此制定本员工短期聘用合同书望双方共同遵守本协议的有关约定确保协议的顺利实施并取得良好的工作成果。,四、薪酬待遇与福利（续）:3.除基本工资外，乙方还有可能享受绩效奖金、津贴、补贴等相关福利待遇，具体发放标准和方式按照甲方公司制度和相关规定执行。\n4.甲方将根据公司年度盈利状况及乙方的工作表现进行年度调薪或奖金发放。\n五、劳动纪律和规章制度\n1.乙方应遵守国家的法律、法规和政策，以及甲方的劳动纪律和各项规章制度。\n2.乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得泄露或非法使用甲方的商业秘密。\n六、合同的变更、解除和终止\n1.本合同经双方协商一致，可以变更。\n2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：\n（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；\n（二）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；\n（三）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；\n（四）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或者经甲方提出，拒不改正的；\n（五）被依法追究刑事责任的。\n3.有下列情形之一的，甲方可以解