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毕马威测试题

近年来,随着全球经济的快速发展和企业规模的不断扩大,对于企

业财务和业务流程管理的需求也日益增加。作为一家全球领先的专业

服务公司,毕马威(KPMG)致力于提供创新的解决方案和专业的咨

询服务,以帮助企业实现财务和业务流程的高效管理和精益运营。在

这篇文章中,将介绍毕马威的测试题,以展示其对于员工选拔和培养

的严谨与创新。

我们知道,毕马威对于员工素质和能力的要求非常高。作为一名申

请者,你需要通过一系列的测试来展示自己在逻辑思维、问题解决以

及团队合作等方面的能力。下面是一个示例的毕马威测试题,让我们

一起来看看吧。

题目一:逻辑思维

请根据以下信息,回答问题。

某电子产品公司计划推出一款新型手机,预计每月销售数量10000

部。已知销售价格为800美元/部,单位产品的固定成本为200美元/部,

而可变成本为400美元/部。根据市场调研,当销售价格为600美元时,

每月销售数量将增加到15000部。

问题:

1.1根据以上信息,计算每月销售额和总成本(包括固定成本和可

变成本)。

1.2根据以上信息,计算每月销售的总利润。

1.3如果该公司希望通过每月销售数量的增加来达到每月总利润为

60万美元的目标,需要将销售价格定为多少?

解答:

1.1每月销售额=销售数量×销售价格=10000×800=8000000美

总成本=固定成本+可变成本=200×10000+400×10000=

6000000美元

1.2每月销售的总利润=每月销售额-总成本=8000000-6000000=

2000000美元

1.3设销售数量为x,则销售数量的增加带来的额外销售额为(x-

10000)×600美元。根据题目中的信息,额外销售额应为60万美元。

因此,(x-10000)×600=600000。

解方程可得,x=15000。

因此,为了每月总利润为60万美元,需要将销售价格定为600美

元。

题目二:问题解决

某公司面临以下问题,请据实回答问题。

公司在过去几个季度里的销售额持续下降,导致利润大幅减少。经

过调查发现,主要原因是市场竞争激烈,该公司产品在市场上的知名

度和竞争力不足。为了应对这个问题,公司决定采取以下措施:

-增加市场营销活动的投入,提高产品的知名度。

-优化生产成本,确保产品价格具有竞争力。

-加强与合作伙伴的合作,共同开发创新产品。

问题:

2.1你认为以上措施对公司解决问题的有效性如何?

2.2如果你是该公司的高层管理者,在制定解决方案的过程中,你

还会考虑哪些因素?

解答:

2.1以上措施对于公司解决问题具有一定的有效性。增加市场营销

活动的投入可以提高产品的知名度,吸引更多潜在客户,增加销售额。

优化生产成本可以确保产品价格具有竞争力,提高市场占有率。加强

与合作伙伴的合作可以共同开发创新产品,提高产品的差异化竞争力。

2.2在制定解决方案的过程中,还需要考虑以下因素:市场调研和

竞争分析,以了解市场需求和竞争对手的情况;人力资源和团队建设,

以及员工培训和激励措施;财务预算和风险评估,确保解决方案的可

行性和可持续性;组织架构和流程优化,以提高内部效率和协同合作。

总结:

通过以上两个测试题的解答,我们可以看到毕马威对于员工的测试

旨在检验其逻辑思维、问题解决能力以及与团队的合作能力。在实际

工作中,这些能力对于成为一名优秀的专业人士至关重要。毕马威提

供的测试题也是一个很好的锻炼和展示平台,帮助申请者提升自己的

能力,并更好地适应职场挑战。作为一家全球化的专业服务公司,毕

马威通过严格的选拔和培养,为客户提供高质量的服务,推动企业的

可持续发展。

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