论企业员工忠诚度提升途径.docx

  1. 1、本文档共8页,其中可免费阅读3页,需付费200金币后方可阅读剩余内容。
  2. 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
  3. 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  4. 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

PAGE4

论企业员工忠诚度提升途径

摘要:

在经济危机肆虐全球的时代背景下,各行各业的人才竞争陷入愈演愈烈的局面,提升公司员工对企业的忠诚度是获得较好绩效的有效办法。在企业人力资源管理中,怎样吸纳优秀人才,进一步提高公司员工忠诚度是作为公司领导最应该解决关注的问题。从近几年看来,公司员工频繁被挖到到对手公司工作、公司骨干频频离职的现象引起公司领导的高度关注。如何为自己的公司吸引和招聘到更多的人才,提高自己公司员工的忠诚度成为各行各业企业必须面对的现状。本人认为应从完善薪资福利制度、培养公司员工与企业共同价值观、构建良好的沟通机制、建设“以人为本”的企业文化、开展各项活动、

您可能关注的文档

文档评论(0)

一江春水向东流 + 关注
实名认证
内容提供者

#############################

1亿VIP精品文档

相关文档