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专业技能培训服务合同（精选33篇）

专业技能培训服务合同（精选33篇）

专业技能培训服务合同篇1

甲方：___有限公司

乙方：___(身份证号为：______X)

因甲方公司业务需要，为提高乙方的专业学问和技术水平，甲、乙双方就甲方为乙方供应各项培训和教育(该培训和教育的内容包括但不限于各类专业技能培训、专业考试的支持以及其它需公司担当费用支出的各项培训、学习等活动(以下及附件等内容均简称“专项培训”)等事项达成如下协议：

一、专项培训时间和地点

第一条甲方委派乙方参与各项、各类专项培训活动，详细专项培训的项目、内容和时间等：见双方确认的培训内容附表

二、专项培训费用

其次条甲方为乙方供应专项培训的机会，详细专项培训所产生的费用：见双方确认的培训内容附表

三、专项培训期间待遇

第三条乙方参与前述培训、学习的期间视为正常出勤，如培训机构在超过国家标准工作时间(如休息日、法定节假日)也有支配培训课程的，不属加班，甲方无需支付加班工资。甲方根据乙方正常出勤时间支付工资。

四、乙方的义务

第四条乙方应严格遵守培训的时间支配，准时参与培训，不得缺勤;乙方无故不参与培训的，根据旷工处理，甲方有权依据规章制度对乙方进行惩罚，并取消乙方的培训资格，乙方应当赔偿甲方的全部培训费用损失。

第五条乙方在培训期间应当仔细学习，顺当完成培训课程，准时通过考试或获得相关证书，培训期满后应向公司提交书面培训总结，对培训内容、收获和培训期间的表现进行总结。

第六条乙方完成专业技术培训后，应当根据甲方的支配从事相关技术工作，并对公司其他员工担当相应的内部培训和辅导指导工作。

五、乙方服务期限

第七条乙方应在甲方最少服务个月(即服务期);乙方的服务期从之日起开头计算。

第八条甲、乙双方劳动合同期满而服务期未届满时，劳动合同期限自动顺延至乙方服务期满。但如甲方打算不再续延劳动合同的，在办理劳动合同终止手续后，本协议也随之终止。

六、违约责任

第九条乙方违反服务期商定的，应当向甲方支付违约金(标准为本协议其次条商定的全部培训费用)，并赔偿全部培训费用损失(标准为依据服务期的详细期限所应分摊的培训费用)。甲方有权从乙方劳动酬劳中予以扣除或另行向乙方追偿。

七、生效条款

第十条本协议自甲乙双方签名或盖章后生效。本协议一式两份，甲、乙双方各持一份。本协议为劳动合同的附件，与劳动合同具有同等法律效力。

甲方(印章)：乙方(签字)：

甲方代表：身份证号码：

___年XX月XX日___年XX月XX日

专业技能培训服务合同篇2

甲方：法定代表人：联系电话：地址：

乙方：住址：身份证号：联系电话

风险提示：

服务合同的特点是服务方供应服务，可能会涉及到劳动方面的纠纷。在服务合同中，应当明确商定服务人员的劳动爱护和工作平安及生病、事故、伤残、死亡和劳动纠纷等均由服务方负责，与托付方无关。如托付方因此而受损或支出任何费用，服务方应当担当赔偿责任。依据《民法典》和《中华人民共和国消费者权益爱护法》等法律、法规规定，甲乙双方在公平、自愿、协商全都的基础上，就教育培训服务等事宜达成如下协议：

一、甲方培训资质甲方经教育行政部门批准成立的教育培训机构，具备培训项目（课程）资质。批准证号：________________________________________。

二、培训内容

1、培训内容培训方案：________________________________________。授课老师：________________________________________。培训课程：________________________________________。培训时间：________________________________________。培训地点：________________________________________。

2、授课方式：

（1）一对一（或一对）。

（2）班制（人）。

（3）其他：________________________________________。

3、培训费用教育培训机构严格执行教育局、财政局、物价局等有关部门关于民办教育机构收费的文件规定，向社会公示收费项目、标准等相关内容。应在醒目位置公示物价部门批准的收费文件和代办