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永嘉泵阀行业人才公寓建设项目可行性研究

报告

第一部分：永嘉泵阀产业概述

永嘉县泵阀产业从无到有，从小到大历经四十年的发展，取得了

辉煌的成就，特别最近10年来，年增长率都在40%以上，产品被广

泛应用于石油、化工、水电、火电、燃气管道、水处理、船舶、航空

航天、核电等生产生活中的各个领域。多年来，我县的泵阀产品在国

内市场上的占有率均保持在25%以上。

2002年6月，永嘉县被中国通用机械工业协会命名为“中国泵阀

之乡”，拉开了产业快速发展的序幕。发展至今，全县已拥有泵阀生产

企业636家，其中无区域集团及有限公司30余家，国家级高新技术

企业5家，省级高新技术企业12家；市高新技术企业19家。能够生

产3000多个品种40000多种规格的阀门产品和800多个系列近

10000种规格的泵产品，其中12种产品被授予“国家免检产品”称号，

拥有中国驰名商标10枚，省名牌产品9个，市名牌产品20多个，许

多产品填补了国内空白，达到国际领先水平。2007年全县实现泵阀工

业总产值近130亿元，出口额突破20亿元，全行业正逐步迈向品牌

化、规模化的健康发展轨道上来。“宣达、”“良精、”“伯特利、”“超达”等许多

企业和品牌已经在国内泵阀领域确立起了自己的龙头地位。永嘉实实

在在地成了国内规模最大、产量最高、品种规格最齐全、企业品牌最

集中和发展潜力最大的泵阀生产基地，甚至全世界也找不出一个地区

的泵阀产业集群能与之相媲美。

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第二部分：建设泵阀产业人才公寓的原因及理由

作为我县的四大主要产业之首，永嘉县的泵阀产业已经连续3年

保持产值和税收第一，为我县的地方经济持续健康发展和社会繁荣稳

定做出了重要贡献，特别是在鞋服等传统产业纷纷开始走下坡路的今

天，永嘉的泵阀产业还始终继续保持强劲的发展态势，着实应该让我

们感到自豪与欣慰。

可是在永嘉泵阀产业高速发展的同时，也面临着诸多的问题与挑

战。龙湾、丽水、江苏、上海等地区纷纷出台优惠政策，打造泵阀生

产基地；同时国外跨国泵阀巨头也纷纷登陆中国直接办厂，利用我们

的资源和生产要素与我们同台竞争，给我们带来了前所未有的竞争压

力。而永嘉泵阀企业所面对的土地资源紧缺、劳动力成本提高，原材

料价格上涨和用工难等要素的制约，已经到了举步维艰的发展境地，

特别是产业中普遍存在的“企业招不到人，设备闲置，订单无法完成”

的用工难现象已经严重阻碍了永嘉泵阀产业的进一步持续快速健康发

展，长此以往，我们赖以生存和引以为豪的泵阀产业优势在不久的将

来必将会很快失去，几代泵阀人的心血势必会付诸东流。为了保住“中

国泵阀之乡”这一来之不易的荣誉和品牌让永嘉的泵阀产业继续保持，

长盛不衰，我们的政府、企业和每一个泵阀人都应该齐心协力，及时

采取切实有效的措施，解决泵阀产业中所面临的困境，扫除产业发展

过程中存在的隐患，从而，在根本上保证了整个泵阀产业又好又快发

展。

针对当前我县泵阀产业中普遍存在的“企业招工难，行业用工慌”

的现象，泵阀协会经过深入的调查研究，发现了这样一个道理：“问题

不是缺乏人才，也不是缺乏招聘、引进人才的力度，主要是留不住人

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才的问题，而留住人才比招聘、引进、培训人才更为重要。”留不住人

才的原因是多方面的，归纳起来最主要最根本的原因是“我县居高不下

的房价，外来人才无法在这里买得起房子”。常言道：“安居乐业”。没有“安

居”，又何谈“乐业”，外来人才一听到我们这里如此昂贵的房价，就只能

望而却步，而企业精心培养起来的人才