2024年产科护士年终工作总结样本（二篇）.docxVIP

第PAGE3页共NUMPAGES3页

2024年产科护士年终工作总结样本

时光如梭，转眼间____已经成为过去，在院领导、护理部的关心、支持、指导下，在全科室护士的共同努力下，我们紧紧围绕“以患者为中心、以服务为核心”的原则，结合科室实际，积极开展优质护理服务活动，认真落实各项工作制度，逐步提高工作质量及服务水平，现总结如下：

一、开展优质服务，拓展服务内涵。我科是优质护理服务示范病区之一，从基础护理工作入手，着重晨晚间护理，严格保持床单位清洁、无血渍、污渍，随脏随换，每周一大换的制度，确保患者清洁、舒适；做到“三短九洁”，并为术后、产后的患者清洁会阴、更换卫生垫，保证了患者的清洁无污染。

二、根据二甲评审标准，进行中医护理技术培训，开展中药熏洗、宫颈中药涂药，双下肢穴位按摩等中医护理技术操作，体现了中医特色护理、增加了科室经济收入、提升了患者满意度。

三、抓制度落实，明确工作分工，防范工作漏洞。将工作细化，进行分工，充分发挥责任组长及责任护士的作用，将工休座谈、抢救药品、实习生讲课、业务学习分别责任到人，形成人人有事管，事事有人负责，大家共同参与科室管理，有效提高了大家的积极性。

四、产房管理，严格执行消毒隔离制度。落实腕带识别制度，严格执行产妇及新生儿腕带配戴工作，建立产房交接流程并督导实施，

有效加强产妇及新生儿安全管理；加强疫苗管理，完善疫苗上报及查对程序；严格执行消毒隔离制度，规范处理医疗废物，新生儿室及发热患者科室管每日行空气消毒，患者出院当日做好终末消毒处理，并做好登记。

五、加强专科业务知识学习，每月组织全科护理人员共同学习妇产科专科护理知识、新生儿复苏、产科急症及应急程序，采取轮流授课的方式，并进行妇产科危急重症的应急演练，要求人人过关，提高应急能力及专科护理水平；同时，督导全科护士完成继续教育任务，加强专科知识学习。

六、实习带教实行一对一的带教模式，每月对科室实习同学进行了护理基础、专科知识的理论及操作考试。但在实习生的管理上还做得不够，发生了一例神灯烫伤事件，到致了医患纠纷，今后将加强实习生的带教管理，要求带教老师放手不放眼，确保护理安全。

七、转变服务意识，增加服务内涵。免费为每一个新生宝宝提供出生第一步脚板印，将新生的喜悦带给产妇全家，取得了特殊的宣传效果。

八、完成了“准妈咪课堂”的计划、筹备工作及邀请函的设计、印刷、发放工作，拟定于____月____日正式开课。

九、定期召开护理安全讨论会，反馈工作中出现的问题，认真总结分析，制定下一步整改措施，并进行质量缺陷跟踪检查，提高了护理工作质量，产科各项工作指标完成如下：

全年年共接生____人（____月），开展早接触早吸吮____%、实行母婴同室____%，围产儿死亡率____%，工作人员母乳喂养技巧合格率____%，活产新生儿死亡率0，产后母乳喂养宣教率____%。

回顾去年的工作中，很多地方还做得不够，我们吸取经验、总结教训，我们将继续坚持“以患者为中心”的服务理念，进一步提高护理工作质量，为患者及家属提供更好的医疗环境而努力。改写后的结果：

2024年产科护士年终工作总结样本（二）

120急救投诉举报机制成功地为数十万繁昌人民群众提供了迅速、及时、有效的医疗急救服务。

4.规范护理管理。为确保护理安全，我们建立健全了各项规章制度，护理部积极加强护理质量监控，提升专科护理水平和护士队伍综合素质。进一步完善质控程序，细化质控内容，通过每月召开护士长工作例会，每周一次的护理全院查房，及时发现问题并防范，使护理管理更加科学化、专业化。

①在特定年份，我们改革了护理模式，实行病人入院宣教制度。通过护士热情亲切的口头宣讲及亲身示范，向病人介绍入院须知，让病人及家属熟悉医院及病房环境，帮助患者尽快适应病人角色，接受并配合治疗。宣教制度成为当年护理工作的重点，护理部严格将宣教质量与护士的工作质量考评、经济效益挂钩，极大地改变了护士的服务理念，营造了一种体现关心、爱心、同情心、责任心的护理文化氛围，不断提高住院患者的健康意识和相关知识的知晓率，促进患者积极配合治疗，加快康复进程。

②在护士节期间，我们对全院护士进行了礼仪培训。首先，护理部选送护理骨干参加省级培训，系统学习礼仪、形象等内容。随后，对全院护士分批进行了言行举止、持物待人等护理规范行为的礼仪训练。护士将所学所练应用于日常护理中，向患者传递出除了医治之外的人文关怀。

③我们充分发挥医院信息HIS系统中护士工作站的便利性，加强护理的现场控制力度。我院在WindowsNT环境下运行的医疗网络工作站，因其可视化界面和多任务窗口，为护理及病员带来了极大便利。通过该系统，可一次性查询、输入病人的全部资料，随时了解并向病人反馈用药、用量、治疗情况，也便于分管护理的领导进行调研，为护理管理现代化提供了条件