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借用员工协议范本3篇
篇1
甲方(借用方):______________________
公司名称:______________________
公司地址:______________________
法定代表人:______________________
联系电话:______________________
电子邮箱:______________________
乙方(借出方):______________________
公司名称:______________________
公司地址:______________________
法定代表人:______________________
联系电话:______________________
电子邮箱:______________________
鉴于甲方需要借用乙方的员工从事特定工作,甲乙双方在平等、自愿的基础上,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,就借用员工事宜达成如下协议:
第一条借用员工基本情况
1.姓名:_________性别:_________年龄:_________职务:_________身份证号:_________(以下称“借用员工”)
2.借用员工在借用期间将遵守甲方的规章制度,履行岗位职责,完成工作任务。
第二条借用期限
1.本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.借用期满,本协议自动终止。如需续借,双方应重新签订协议。
第三条岗位职责及工作要求
1.借用员工在借用期间应遵守甲方的岗位描述和职责要求,认真履行工作职责。
2.甲方有权根据业务需要对借用员工的岗位进行调整。
3.借用员工应遵守甲方的安全操作规程,确保安全生产。
第四条薪酬福利及支付方式
1.甲方应按照国家和地方的规定为借用员工支付工资、奖金、津贴、补贴等薪酬。
2.甲方应为借用员工提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。
3.甲方应根据国家规定为借用员工缴纳社会保险费。
4.其他福利待遇按照甲方规定执行。
第五条双方权利义务
1.甲方有权对借用员工的工作表现进行评估和考核,并根据考核结果进行奖惩。
2.乙方应保证借用员工的身体健康状况适合从事约定工作,并如实告知甲方借用员工的相关情况。
3.借用期间,乙方应协助甲方对借用员工进行管理,确保借用员工遵守甲方的规章制度。
4.借用期间,甲方应尊重借用员工的合法权益,保障借用员工的人身安全。
第六条违约责任
1.甲乙双方如有一方违反本协议约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。
2.借用员工在借用期间违反甲方规章制度或国家法律法规的,甲方有权按照相关规定处理,并视情况决定是否解除本协议。
第七条争议解决
1.本协议的履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2.若甲乙双方在本协议履行过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第八条附则
1.本协议未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。
2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。本协议的附件和补充协议均为本协议不可分割的一部分,具有同等法律效力。
3.本协议自双方签字(盖章)之日起生效。
甲方(借用方):______________________(盖章)
法定代表人(签字):______________________
日期:____年__月__日
篇2
甲方(借用方):_________________________
地址:_________________________
法定代表人:_________________________
联系电话:_________________________
乙方(借出方):_________________________
地址:_________________________
法定代表人:_________________________
联系电话:_________________________
鉴于甲方需要借用乙方的员工从事某项工作或业务,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经过友好协商,达成以下协议条款,以兹信守。
一、协议目的
甲方因业务需
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