领导干部特色家风数据库构建方法研究.docxVIP

?

?

领导干部特色家风数据库构建方法研究

?

?

邵期静+方正+余永辉+高健

摘要：本课题将家风数据库建设与家风文化构成两者结合开展研究，采用文献研究、比较研究等方法，归纳提炼了家风、家训的组成内容，为领导干部特色家風数据库模块的搭建提供基础素材。同时，从数据库功能、数据库架构、数据库维护三个维度，对家风传承、家风创建、家风管理、家风监督的数字化方法进行研究和描述，形成可以高效管理和查询的领导干部特色家风数据库，在党的现代化建设和干部监督管理上具有重大应用价值。

关键词：领导干部家风数据库构建

习近平总书记在十八届中纪委六次全会上强调：“每一位领导干部都要把家风建设摆在重要位置，廉洁修身、廉洁齐家，在管好自己的同时，严格要求配偶、子女和身边工作人员。”宋代司马光、赵湘等人也总结了家风建设的经验，提出“将教天下，必定其家，必正其身”。事实也证明，家风构成民风、社风、国风，构成国家信仰、国家品格、国家精神，领导干部的家风还关系到党风、政风，可见领导干部家风建设将会产生重要的现实意义和深远的历史影响。

领导干部家风建设内容既包括其本人工作学习与社会生活的行为、也包括领导干部家训影响力所涉家庭成员的关联表现，具体的关键细节是爱党爱国、廉洁奉公、诚信友善、服务公益等行为。这些家风内容，既是领导干部特色家风数据库的管理对象，也是评价领导干部德能勤绩廉的具体有效信息。因此，构建好这一数据库，应是干部监督管理和考察评价的时代必然。

构建的重点是数据库规划，规划的重点是数据库功能、数据库架构、数据库维护三个方面的内容结构和逻辑关联。

一、数据库功能的设置

领导干部特色家风，是传统文化的继承和创新、红色文化的传承和发展、群众路线的新渠道和新方法。因此，数据库要具备身份识别与分类、文化接续与交流、家风展示与互动三大功能。

（一）姓氏识别和分类功能

1、姓氏识别。数据库需要设置注册管理、查询管理、学习研究、互动交流、智能分析等应用系统，必须实现对注册领导干部身份的唯一标记和识别。数据库反映现代家风与传统家风的传承关系，故要以姓氏来进行分类且作为第一分类原则，姓氏之下再进行属地管理、职级管理和唯一身份的识别。其中，属地有工作属地和住家属地，住家属地相对稳定且与家风问题联系紧密，故当以住家属地来分类。构建职级管理功能，则是便于查询分析领导干部的家风状态和层次结构。唯一身份的识别，采用身份证号码，用以最终锁定数据库中家风主体的身份。在以身份证作唯一标记进行识别的同时，绑定领导干部姓名，外部显示和查询则可用昵称替代以保护信息。

2、功能分类。从需求出发，建立四个层次结构性身份标识数据库。第一层次是建立姓氏识别和分类功能，将领导干部以姓氏为依据分类管理；第二层次是建立家庭住址标识功能，将领导干部以在公安派出所登记的住家属地为依据分类管理；第三层次是建立职务级别标识功能，将领导干部以职级为依据分类管理；第四层次是建立身份证号码识别功能，将领导干部以身份代码为依据分类管理。

（二）文化接续和交流功能

领导干部特色家风既要实现文化接续又要实现创新交流，从这一需要出发，其数据库应以传统经典家训、红色家风家训、特色创新家训、当代特色家风四大体系构成。

1、传统经典家训，以姓氏为标识收录该姓氏历史上著名人物、著名家族的家训和家风典故，为领导干部家庭成员学习、研究、借鉴、对照本姓氏与他姓氏的优秀传统家风提供条件，从而创设一个传统和现代对接沟通的数据环境。收录的内容，应分门别类设立子目录。从传统家训的内容构成和现代家训的需求相结合的视角研究，子目录可以谦、孝、德、廉、仁、善、俭、悌、忠、信、笃、恭和立志、为学、克己、为人、睦亲、处己、立身、治家、敬业、处事诸家训与综合性家训等为结构内容。

2、红色家风家训，收录革命斗争和国家建设过程中形成的著名家风家训，并建立收录标准。如率先垂范、审慎用权、严格要求身边人的周恩来家风；再如从严管束子女、自食其力的乔石家风，等等。从红色家风家训的形态分析，其收录当以革命前辈、科学功勋、改革人物、英雄英烈、先锋模范、当代好人、艺术大家等为结构内容，并作为子目录分类检索。

3、特色创新家训，收录数据库中注册领导干部自创的家训。收录的内容，也要构建以现代家训需求为依据的子目录，便于分类检索，子目录可以敬老赡养、子女教育、事业追求、家庭和睦、善待邻友、诚信公义、社会公德、家国责任等为结构内容。

4、当代特色家风，收录数据库中注册领导干部家庭的生活故事和家人的处事故事。收录的内容，也要构建以现代家风形态为依据的子目录，以便分类检索，子目录可以献血、捐赠、慈善、义工、孝老、爱亲、睦邻、信用、婚次、违规、违章、见义勇为、抢险救助、扶贫支教、工作成果、科研成果等为结构内容。

该四大体系的构建，旨在反映领导干部的特色家风，并创设一个干部与干部、