精选行政职责劳动合同(2024版).doc

精选行政职责劳动合同(2024版).doc

  1. 1、本文档共11页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

标准合同模板范本甲方:XXX乙方:XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL

标准合同模板范本

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

PERSONALRESUME

RESUME

PERSONAL

精选行政职责劳动合同(2024版)

本合同目录一览

1.合同主体及定义

1.1甲方(用人单位)

1.2乙方(劳动者)

1.3合同签订日期

1.4合同有效期

2.工作内容

2.1乙方的岗位职责

2.2乙方的工作地点

2.3乙方的工作时间

2.4乙方的薪酬待遇

3.劳动合同的解除和终止

3.1双方协商一致解除

3.2甲方因客观原因解除

3.3乙方因主观原因解除

3.4合同到期终止

4.劳动报酬

4.1基本工资

4.2奖金

4.3提成

4.4社会保险和公积金

4.5工资支付时间及方式

5.试用期

5.1试用期的长度

5.2试用期的工资待遇

5.3试用期的考核

6.保密协议

6.1保密内容

6.2保密期限

6.3保密违约责任

7.知识产权

7.1乙方创作的知识产权归属

7.2甲方对乙方创作的知识产权的使用权

8.劳动合同的变更

8.1合同变更的条件

8.2合同变更的程序

9.劳动争议的解决

9.1双方协商解决

9.2第三方调解

9.3劳动仲裁

9.4法律诉讼

10.合同的签订和生效

10.1合同签订的程序

10.2合同的生效时间

11.合同的解除和废止

11.1合同解除的条件

11.2合同废止的原因

12.双方的权利和义务

12.1甲方的权利和义务

12.2乙方的权利和义务

13.其他约定

13.1福利待遇

13.2培训和学习

13.3工作交接

14.违约责任

14.1甲方违约责任

14.2乙方违约责任

14.3违约赔偿标准

第一部分:合同如下:

第一条合同主体及定义

1.2乙方(劳动者):指签署本合同的员工,姓名____________,身份证号码____________,职位____________。

1.3合同签订日期:本合同由甲乙双方于____年__月__日签订并生效。

1.4合同有效期:本合同自签订之日起生效,有效期为____年,至____年__月__日止。

第二条工作内容

2.1乙方的岗位职责:乙方担任的职位为____________,其主要职责包括但不限于____________、____________和____________等。

2.2乙方的工作地点:乙方的工作地点为甲方的总部/分支机构,地址为____________。

2.3乙方的工作时间:乙方的工作时间为标准工时制,每周工作__天,每天工作__小时。具体工作时间按照甲方的规章制度执行。

2.4乙方的薪酬待遇:乙方在合同期间的薪酬待遇由基本工资、奖金、提成等组成,具体金额和结构详见附件一《薪酬福利方案》。

第三条劳动合同的解除和终止

3.1双方协商一致解除:甲乙双方经协商一致,可以提前解除本合同。此时,甲方应支付乙方相当于__个月工资的经济补偿。

3.2甲方因客观原因解除:如乙方因严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊等行为,甲方有权立即解除本合同。

3.3乙方因主观原因解除:乙方提前解除本合同的,应提前__天书面通知甲方。根据乙方的工作年限,甲方应支付乙方相当于__至__个月工资的经济补偿。

3.4合同到期终止:本合同到期后,如双方未续签,则自动终止。

第四条劳动报酬

4.1基本工资:乙方的基本工资为每月人民币____元。

4.2奖金:乙方根据公司业绩及个人表现,可获得相应的奖金。

4.3提成:乙方根据销售额/业绩等指标,按约定的比例获得提成。

4.4社会保险和公积金:甲方依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金,具体缴纳比例和基数按照国家和地方政策执行。

4.5工资支付时间及方式:乙方工资每月支付一次,支付时间为次月的__日前。甲方通过银行转账方式将工资支付给乙方。

第五条试用期

5.1试用期的长度:本合同的试用期为__个月。

5.2试用期的工资待遇:乙方在试用期的工资为基本工资的__%。

5.3试用期的考核:甲方应在试用期结束前对乙方的工作表现进行考核,并根据考核结果决定是否正式录用。

第六条保密协议

6.1保密内容:乙方在甲方工作期间接触到的商业秘密、技术秘密、客户资源等,包括但不限于____________。

6.2保密期限:乙方的保密义务自离职之日起计算,持续__年。

6.3保密违约责任:乙方违反保密义务的,应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失,并支付违约金人民币__元。

第八条劳动合同的变更

8.1合同变更的条件:在合同有效期内,如甲乙

文档评论(0)

159****6192 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档