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职场人士主要是25至45岁的成年人，他们对服饰的需求通常包括专业性和舒适性。这个群体对品牌的忠诚度较高，倾向于购买质量优良且设计经典的服饰。收入水平普遍较高，因此愿意为高品质的服饰支付更多。这一群体对品牌的认可度和口碑非常重视，品牌可以通过提升产品质量和优化客户服务来满足他们的需求。
非洲市场的消费潜力也逐渐显现。尽管这一市场的发展还面临一
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