2024年医疗期满解除劳动合同范文（二篇）.docx

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2024年医疗期满解除劳动合同范文

甲方（用人单位）：_____

法定代表人：_____

乙方：_____

身份证号：_____

鉴于乙方在____年____月____日至____年____月____日期间因病治疗，医疗期满后无法从事原工作，且在甲方另行为其安排工作后仍无法胜任，双方经协商一致，同意提前终止于____年____月____日签订的固定期限劳动合同。

二、双方同意劳动合同于____年____月____日终止，社保及公积金缴纳至____年____月____日结束。

三、甲方将支付乙方工资至____年____月____日，并同意支付乙方经济补偿金人民币____元。乙方自愿放弃其他任何权利或索赔。

四、乙方应在劳动合同解除后____日内，到甲方处办理相关转移手续，甲方应提供必要的解除合同证明。

五、本协议自签署之日起具有法律约束力，甲乙双方各持一份为凭。

甲方（用人单位）：_____

乙方：_____

____年____月____日

____年____月____日

2024年医疗期满解除劳动合同范文（二）

甲方：

乙方：

身份证号码：

甲乙双方于____年____月____日缔结了固定期限劳动合同。鉴于乙方因健康状况自____年____月____日起至____年____月____日接受治疗，且在医疗期满后无法继续履行原工作职责，经甲方尝试调整岗位后乙方仍无法胜任，双方经协商一致，同意提前终止劳动合同，遵循劳动合同法规定的条件和程序。

二、双方同意，劳动合同的终止日期定为____年____月____日，甲方将社保及公积金支付至____年____月____日。

三、甲方将支付乙方工资至____年____月____日，并一次性支付乙方经济补偿金人民币____元。乙方自愿放弃其他任何权利或索赔。

四、乙方应在劳动合同解除后的规定时间内，向甲方办理相关转移手续，甲方有义务提供解除合同的证明文件。

五、本协议自签署之日起生效，具有法律约束力，甲乙双方各持一份。

甲方：

____年____月____日

乙方：

____年____月____日