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销售人员的个人述职报告(5篇)--第1页

销售人员的个人述职报告(5篇)

销售人员的个人述职报告篇1

你们好!我是__公司的一名销售人员,我叫__,很高兴能够

加入公司的销售团队,下面是我这个月的工作述职报告。

一、工作计划的完成情况和原因

虽然市场竞争日趋激烈,但上个月我给自己制定的工作计划

和销售计划还是顺利地完成和达到目标。能够顺利地完成任务,

除了自己的努力之外,很重要的一个原因就是吸取了上个月的教

训和经验,并向前辈们学习了很多有关销售的知识和销售的方法

技巧。

二、现有客户群的整体状况

目前,我拥有的客户群主要是在__岁之间的人群里,都是一

些比较稳定的中小型客户,缺乏一些潜在的大客户和比较稳定的

大客户。在这个月,我一共拜访了__个客户,其中有__%是自己

所拥有的稳定的客户,有35%是新的中小型客户,还有20%是自

己新挖掘的大客户,在这些客户里,合同额的签订和完成情况达

到__%。

三、下月的详细工作计划

在这个月里,我拜访了__个客户,下个月,我想提高自己的

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目标,要拜访__-个客户,其中__个是稳定的中小型客户,__个

是稳定和不稳定的大客户,还有__个是新客户。目标销售额要达

到__万以上,合同签订率要达到__%以上。

四、困扰销售人员的问题

我相信每个销售人员都自己的一些问题,我也不例外,我的

问题综合如下:

1、对于初次拜访的客户,经常会因为没预约到准确的时

间,到了客户那里见不到客户。

2、虽然有专业背景,对某些产品还不够熟悉,所以有时候

客户问起产品的一些问题都没办法答清楚,特别是价格方面。过

后我都会再去查资料和问公司同事,再打电话回答客户的疑问。

但这样会浪费很多时间,有时不能及时解答客户问题,客户会不

够信任。

3、和同事沟通得不够。有些问题,资深的同事很容易解决

的,但由于和同事沟通得不够,导致没能及时解决,错过了最佳

的机会。

4、在商务方面,由于一直以来没有接受过任何有关于这方

面的培训,所以做得不是很好,致使很多客户对我的印象不是很

深。

5、对工作的积极性不高,不够投入。缺乏销售方面的技巧

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和心态,拜访客户时还是比较胆怯。当受到客户拒绝时,还是会

不由得产生一丝沮丧。心态不够开放乐观。

五、销售人员的工作建议

因此,根据以上的的问题,我给自己提出以下的建议:

1、销售技巧方面,需要在工作中学习,碰到问题多向公司

资深销售咨询!资深销售在进行工作的时候,要打醒十二分精

神,细细品味其销售技巧。参加公司的相关培训,工作之余多看

看相关的文献!争取在一年内能够独立进行销售的工作。

2、了解产品品牌,型号,规格,功能,价格等方面的知

识,并做一个系统的归纳。对不同品牌的同类产品进行比较,得

出其优缺点!对产品出现的一些问题及解答做一个系统的归纳!争

取在半年内对产品有一个系统的归纳与了解。

3、加强与客户的沟通与联系。拜访频率还是要加强,其中

要抽出一部分时间多联系意向客户,随时掌握其动态,缩短与客

户之间的距离。针对潜在客户,可以采取电话回访的方式,增进

与客户的沟通与交流。

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