经济普查聘用合同.docx

经济普查聘用合同

甲方（聘用单位）：________________

乙方（受聘人员）：________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方参与经济普查工作事宜达成如下协议：

一、聘用事项

甲方聘请乙方参与本地区的经济普查工作，主要任务为收集、整理、分析相关数据和信息。聘用期限为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容及职责

1.乙方应按照甲方的要求，参与经济普查工作的全过程。

2.负责普查数据的收集、整理、录入和核对工作。

3.参与普查数据的分析和报告编制工作。

4.遵守甲方的相关规定和制度，服从管理，保守秘密。

三、工资待遇及福利

1.工资：基本工资______元/月，绩效工资______元/月，根据实际完成的工作量情况发放。

2.社会保险：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。

3.福利待遇：按照甲方规定执行，包括但不限于加班工资、节日福利等。

四、工作时间及地点

1.工作时间：按照甲方的规定执行，如有特殊情况需调整，应提前与甲方协商。

2.工作地点：________________。

五、合同解除与终止

1.合同期内，乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：

（1）严重违反甲方规定的；

（2）在工作中存在严重失误的；

（3）有违法行为的。

2.合同期满或双方协商一致，可以终止合同。

六、违约责任及赔偿

1.甲乙双方应严格遵守本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任。

2.乙方在履职过程中因个人原因造成甲方损失的，应承担相应的赔偿责任。

七、争议解决方式：本合同在履行过程中发生争议，甲乙双方应协商解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。本合同的签订地和管辖法院为双方协商解决纠纷的依据地。在双方协商解决争议期间，除涉及争议的条款外，其他条款应继续履行。任何口头协议和补充协议需经双方书面确认后方为有效。本合同未尽事宜按照国家法律法规和政策执行。甲乙双方均无权擅自更改本合同内容或附加其他条款。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效本合同采用电子打印格式签署甲乙双方签字后合同效力不变纸质合同具有同等法律效力甲方盖章乙方签字日期：XXXX年XX月XX日日期：XXXX年XX月XX日以下信息作为备案之用甲方单位信息营业执照注册号联系电话通讯地址邮编乙方个人信息联系电话身份证号码紧急联系人联系方式邮箱地址通讯地址邮编双方确认以上信息准确无误以便联系及时沟通确认本合同一式两份具有同等法律效力！在填写合同时请在填写空白处直接打印或手写清晰便于确认以上合同内容的完整性和真实性确保合同双方能够按照合同规定的内容执行本经济普查聘用合同文本仅为一般性参考文本实际合同内容应根据具体情况进行调整并遵守相关法律法规和政策的规定在签订合同时请务必审慎阅读并理解合同条款以确保合同双方的权益得到充分保障！,八、其他约定：__________________________________________________________________________________________________________________________________