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乡镇党风廉政建设学习计划书

一、指导思想

以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，全面贯

彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神，按照中央、

省、市、县纪委部署，紧扣县委县政府中心工作，坚持标本

兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以制度建设

为根本，全力推进党风廉政建设和反腐，败工作。

二、抓好责任，进一步确保党风廉政建设和反腐倡廉工

作落实

1、不断完善和严格执行党风廉政建设责任制，落实“一

岗双责”，签订党风廉政建设工作责任书。对党风廉政建设

工作实行层级管理，做到一级抓一级，层层抓落实，确保党

风廉政建设和反腐倡廉工作落到实处。

2、“一把手”要带好班子，领好队伍，全面负责党风

廉政建设和反腐，败工作，明确党风廉政建设和反腐，败工

作责任分工，切实抓好落实，班子成员做到党风廉政建设和

反腐，败工作与业务工作、分管工作紧密结合，全面部署，

分责落实，严格考核。

三、健全机制，进一步做好党风廉政建设和反腐倡廉日

常工作

1、进一步完善制度建设，切实做到反腐倡廉程序化，

活动内容规范化，以健全的制度保证党风廉政建设工作规范

运作。严格执行单位主要负责人“五不直接分管”制度。同

时，认真实行“三负责”，即:真抓实干、常抓不懈，对党

的事业负责;加强监督，防微杜渐，对班子成员负责;严管重

教，关口前移，对全体党员干部负责，确保党风廉政建设工

作做到党员干部认识到位、领导干部责任到位、机关科室落

实到位。

2、坚持领导干部述职述廉制度、个人收入和重大事项

报告制度，认真落实中央八项规定、省委“28条办法”和“六

个严禁”等规定。

3、定期组织召开党风廉政工作会议和局机关支部党员

民主生活会，加大对机关效能建设规定执行情况的监督，积

极开展批评与自我批评，及时通报全局党风廉政建设和反

腐，败工作情况，不断提高机关党员干部党风廉政建设和反

腐倡廉的自觉性。

4、积极开展党务公开，创造透明、公正、清廉的工作

局面，对涉及重要业务、重大经费使用、公务费用、评优奖

罚等干部最关心、最直接的切身利益事项，利用站、宣传栏

等载体做好政务公示，主动接受监督。

5、大力推行办事公开，提升服务质量和效率。全面推

行“让县领导放心，让广大群众满意”的服务理念，广泛接

受社会各界的监督，认真接待来信、来访工作，确保来信、

来访件件有回音，件件有落实乡镇党风廉政建设学习计划乡

镇党风廉政建设学习计划。

6、继续深化“作风建设年”活动和效能亮剑;深入开展

深化反腐倡廉教育、警示教育和岗位廉政教育;继续开展“基

层走亲”活动和党政一把手廉政教育“上党课”活动，不断

推动党风廉政建设和反腐倡廉工作向纵深方向发展。

四、抓好教育，进一步筑牢反腐倡廉的思想道德防线

1、深入学习党的十八大精神和省、市、县委关于党风

廉政建设工作部署精神，通过学习教育统一党员干部的思

想，紧紧围绕反腐倡廉重点开展工作，促进反腐倡廉各项工

作的有效落实。

2、深入学习《共产党党内监督条例》、《共产党党员

领导干部廉洁从政若干准则》、《关于防止国家工作人员在

公共交易、公共产品采购、公共资产管理中发生利益冲突的

若干规定(试行)》，进一步提高认识，不断规范党员干部的

行为，搞好自身的廉洁自律工作，增强廉洁自律的自觉性。

3、结合形势任务，有针对性地组织反腐倡廉教育。积

极开展法律法规和廉政警示教育活动，适时组织党员干部参

观相关展览，观看反腐倡廉正反两面的电教片，做到用正面

典型引路，用反面事例教育人，从而不断增强党员干部的廉

政意识和法制观念，使党员干部在行政勤政过程中自重、自

警，自省，自觉依法行政和廉洁从政。

4、开展谈心谈话活动，及时开展任职谈话、诫勉谈话

和廉政谈话，坚持“三个必谈”，即群众有反映时必谈、职

务调整时必谈、个人发生重大事项时必谈。通过谈话活动，

对党员干部进行及时有效的提醒、教育批评和帮助，做到警

钟长鸣，防患于未然

5、积极营造廉政文化氛围，以推荐读书、参观学习等

形式，开展丰富多彩的廉政文化活动，使党员干部在愉悦、

轻松的气氛中接受廉政文化的熏陶。

五、强化监督，进一步确保权力在阳光下运行

1、贯彻落实党内监督条例，坚持民主集中制原则，加

强对主要领导干部的监督;严格执行“三重一大”集体讨论

决定制度，确保领导班子及其成