人才工作座谈会发言稿.pdfVIP

  1. 1、本文档共9页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

陈家沟煤矿专业技术人才座谈会发言稿

党群工作部政工师贾正东

各位领导、同志们:

大家好!

我是1992年参加工作的,已经有19年工龄了,从参加工作

起,先后从事过工人、质检员、销售员、劳资主管、办公室副主

任、团委书记等工作,2002年调入陈矿后,先后在办公室秘书、

副主任等岗位工作。2006年被评为政工师职称,当年考取了经济

师职称,2008年调入党群工作部担任部长职务,目前被聘任为党

群工作部政工师。

根据这次会议安排,我作为一名政工专业人员的代表,在此

发言,感到很荣幸。接到矿上安排后,我在广大政工人员当中作

了一定调查,自己也有一定的思考,做了一定的准备,现在就结

合我们政工工作性质,谈几点粗浅的认识。

一、结合自身经历谈谈怎样当一名合格的专业技术人员

在19年的工作经历中,我从一名普通工人干起,边工作边学

习,先是自学取得了大专文凭,后来转了干,成为一名管理人员,

调入陈矿后,通过自学煤炭开采工艺和现代企业管理知识,积极

借鉴学习与本职工作有关的各方面知识,一步一个脚印,兢兢业

业,踏踏实实,靠坚强的毅力和好学的精神鞭策自己,不断适应

工作需要,适应个人发展需要,在2006年通过了经济系列人力

资源专业中级职称考试,同一年还获得了政工师任职资格。在陈

矿工作的9年间,我连续6年获得“双文明”先进个人,连续3

年获得优秀党务工作者,5次被评为优秀专业技术人员,先后有5

篇论文获得全国性经济理论成果奖,有14篇论文获得各级思想政

治优秀研究成果,有20多篇专业论文公开发表并获得科技创新方

面的奖励,参与的3项党建研究成果获得上级奖励,在经济专业

和政工专业两个方面都取得了大量的课题成果,用我自己的努力

为总结和推广我矿建设、发展和管理创新经验,提高矿井社会知

名度,为煤炭行业经济理论建设添砖加瓦。与此同时,我坚持以

理论指导实践,在本职岗位上认真贯彻党委各项决策部署,团结

带领全体基层党群工作者,紧紧围绕矿井生产经营中心开展党建

工作,不断加强职工政治理论教育,加强职工思想道德建设,不

断完善党组织建设与党员管理工作,加强新闻宣传、普法统战等

工作,推进企业文化建设,促进矿井管理创新,促进政工人员队

伍和部门自身建设,深入开展创先争优、党群共建等各项活动,

做出了一名专业技术人员应有的贡献。

从自身走过的路来看,我个人觉得,要做一名优秀的专业技

术人员,至少应当具备以下几点素质:

一要忠于企业,忠诚做人,忠诚做事。忠于企业,首先是要

有主人翁意识,明白自己的职责和使命,明白个人利益和自身发

展与企业命运息息相关,珍惜矿井的每一点发展成果,带着对矿

井的感情去工作,一切工作、一切思维就能从矿井利益出发,做

出对企业有利的贡献;其次是要有高度的责任性,要从心眼里对

我们的矿山、我们的职工抱着感情去工作,才能对工作始终充满

热情,在工作中切实负起责任;第三就是要服从组织,服从工作

需要,贯彻好上级工作部署,当个人利益与企业利益发生冲突时,

个人见解与他人见解发生冲突时,少计较个人得失,多考虑全局

利益,坚决执行上级决策和集体决定,这样才能行的端,走的正,

才能得到最大多数人的认可和帮助。

二要以高度的敬业精神迎接工作挑战。敬业就是尊重劳动,

既尊重自己的劳动,又尊重他人的劳动。既尊重前人创下的基础,

又尊重共同奋斗的同事。有了敬业精神,就能对自己所做的工作

高度负责,一丝不苟,力求完善;有了敬业精神,就能积极迎接

挑战性的工作,主动地承担起新的工作使命,为单位、为所在的

集体做出应有的一份贡献,为协作的同事减轻一份负担、创造一

份条件;有了敬业精神,就能把公家的事看得比个人的事重要,

把自己最大的潜能发挥出来,使自己的工作尽可能达到最好最优、

经得起广泛的考验。

三要把学习作为职业生涯的第一要务。学习就是充电,一个

人就像一个积蓄能量的电池,充满电不放电,电能就会随着时间

的推移而自然流失,不做功,这样的员工不能为企业提供劳动价

值;而只放电不充电,就会很快失去后发动力,无法为企业提供

创新价值和有效劳动,这就需要经常充电。学习就是充电,当前

社会发展和企业进步日新月异,我们每天都在面临新的工作任务,

接受新的事物,没有知识结构的更新换代,就无法完成企业交给

我们的工作任务,近年来我们开展的科技创新项目、管理创新工

程、党建创新工程

文档评论(0)

151****0412 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档