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通用版劳动合同书样本

甲方（用人单位）：____________________

地址：__________________________________

联系方式：_____________________________

乙方（员工）：_______________________

住址：__________________________________

联系方式：_____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，其中试用期为__个月，自____年__月__日至____年__月__日。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称为____________________，岗位职责为_________________________________。

2.乙方的工作地点为_____________________________________。

3.甲方可以根据工作需要和乙方的业务能力、表现等调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作____小时，每周工作____小时的标准工时制度。

2.甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付加班工资或安排调休。

3.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权利。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为____元/月。

2.甲方根据企业效益、乙方表现及业绩支付奖金、津贴和补贴。

3.甲方每月__日左右以货币形式支付乙方工资。

4.甲方有权根据其生产经营状况、乙方工作岗位的变更和依法制定的薪酬管理办法等调整乙方的工资待遇。

五、社会保险与福利

1.甲乙双方应按照国家和当地有关规定缴纳社会保险费用。

2.乙方享有甲方规定的福利待遇。

3.乙方因病或非因工负伤期间的待遇按照国家和当地有关规定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.甲方对乙方进行安全教育和培训，乙方应参加甲方组织的各项安全培训和活动。

3.乙方从事可能产生职业病危害岗位的，甲方应按有关规定为乙方办理有关职业病的申报和检查。

七、劳动合同变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同。

2.甲乙双方解除或终止劳动合同，应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。

3.劳动合同解除或终止后，乙方应办理相关手续。

八、违约责任

甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，按照国家有关规定支付违约金。

九、其他约定事项

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