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滞留工资返还协议书通用范本3篇
篇1
甲方(用人单位):[单位名称]
地址:[地址]
法定代表人:[法人姓名]
联系电话:[联系电话]
乙方(员工):[员工姓名]
身份证号码:[身份证号码]
联系电话:[联系电话]
鉴于甲方因某种原因滞留了乙方的工资,现经双方友好协商,就滞留工资返还事宜达成如下协议:
一、工资滞留情况说明
1.甲方确认滞留乙方工资的具体情况,包括金额、原因等。
2.甲方对滞留工资的行为表示歉意,并承诺尽快返还。
二、返还金额与方式
1.甲方经核实后,确认应返还乙方的工资总额为人民币______元。
2.返还方式如下:
(1)一次性返还:甲方于本协议签订后的______个工作日内,将应返还的工资总额一次性支付至乙方指定的账户。
(2)分期返还:若一次性返还造成甲方资金困难,双方可协商采取分期返还的方式,约定返还期限、金额及支付时间。
三、双方责任与义务
1.甲方应按照本协议约定的时间和方式返还工资,不得无故拖延。
2.乙方应提供正确的银行账户信息,确保返还工资能够准确、及时到账。
3.若因乙方提供账户信息错误导致工资返还失败,甲方不承担相关责任。
4.双方应共同遵守本协议,履行各自义务,确保工资返还事宜的顺利完成。
四、保密条款
1.双方同意,本协议的内容及履行过程均为保密信息,除非经双方书面同意或法律要求披露。
2.双方应妥善保管与本协议相关的文件和资料,不得擅自泄露给第三方。
五、违约责任
1.若甲方未按照本协议约定的时间和方式返还工资,应承担违约责任,并向乙方支付违约金。
2.若乙方违反本协议约定的义务,导致甲方无法按时返还工资,乙方应承担相应责任。
六、争议解决
1.本协议的履行过程中,如发生争议,双方应首先友好协商解决。
2.协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
七、其他
1.本协议自双方签字(盖章)之日起生效。
2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
3.本协议未尽事宜,可由双方另行协商补充。
甲方(盖章):____________乙方(签字):____________
日期:______年______月______日日期:______年______月______日
(注:本协议书为通用范本,具体内容需根据实际情况填写,建议在使用前咨询专业法律顾问。)
篇2
甲方(雇主):_________________________
地址:_________________________
乙方(雇员):_________________________
身份证号码:_________________________
联系方式:_________________________
鉴于甲方因某种原因滞留了乙方的工资,为妥善解决此事,双方经过友好协商,达成以下协议:
一、协议目的
双方同意通过本协议的签订,明确工资滞留的具体事项、返还方式和时间,以保障双方的合法权益。
二、滞留工资情况说明
1.滞留工资原因:__________________________________________________________________。
2.滞留工资数额:人民币(大写)_________________________元整。
3.滞留工资期间产生的利息或其他费用处理方式:______________________________________。
三、返还方案
1.甲方确认滞留工资数额无误后,应按照本协议约定的方式和时间返还滞留工资。
2.返还方式如下:__________________________________________________________________。
3.返还期限:甲方应于本协议签订之日起______日内完成滞留工资的返还工作。
4.若因甲方原因导致未能按时返还,甲方应按照约定支付违约金,并承担因此产生的其他责任。
四、双方责任与义务
1.甲方应按时足额返还滞留工资,履行本协议约定的义务。
2.乙方应提供必要的身份证明及工资滞留相关证据,协助甲方完成工资返还工作。
3.双方应保守本协议涉及的商业秘密和个人隐私,不得泄露给第三方。
五、争议解决
1.如因履行本协议发生争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成
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