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标准合同模板范本甲方:XXX乙方:XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL
标准合同模板范本
甲方:XXX
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20XX
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幼儿师资2024年聘用合同模板精简版
本合同目录一览
1.聘用双方
1.1聘用方名称与资质
1.2受聘方个人信息
2.聘用期限
2.1聘用起始日期
2.2聘用结束日期
2.3续约条款
3.工作内容
3.1受聘方职责
3.2受聘方权益
4.薪资福利
4.1基本工资
4.2奖金与补贴
4.3社会保险
4.4假期福利
5.工作表现评估
5.1评估标准
5.2评估周期
5.3奖惩机制
6.培训与发展
6.1受聘方培训权益
6.2聘用方培训责任
7.保密协议
7.1保密内容
7.2保密期限
7.3违约责任
8.合同解除与终止
8.1合同解除条件
8.2合同终止条件
8.3解除/终止后权益处理
9.争议解决
9.1协商解决
9.2调解程序
9.3法律途径
10.法律适用与管辖
10.1适用法律
10.2合同争议管辖
11.其他约定
11.1聘用方的权利与义务
11.2受聘方的权利与义务
12.附件
12.1相关证明文件
12.2职位说明书
13.合同签字页
13.1聘用方签字
13.2受聘方签字
14.合同生效条件
14.1签字生效
14.2审批流程
第一部分:合同如下:
第一条聘用双方
1.1聘用方名称与资质
聘用方全称:幼儿园
聘用方地址:市区街道号
聘用方统一社会信用代码:
1.2受聘方个人信息
受聘方姓名:X
受聘方性别:
受聘方身份证号码:
受聘方联系电话:
第二条聘用期限
2.1聘用起始日期
本合同自双方签字之日起生效。
2.2聘用结束日期
本合同期限为一年,自聘用起始日期起计算。
2.3续约条款
如双方同意续约,应提前一个月书面通知对方。
第三条工作内容
3.1受聘方职责
1.按照聘用方的要求,完成幼儿教育工作;
2.积极参与幼儿教育研究和教学改革;
3.参加聘用方组织的培训和各项活动。
3.2受聘方权益
1.按照合同约定获得工资、奖金及补贴;
2.享受国家规定的工作时间和节假日;
3.享有劳动保护、社会保险和福利待遇;
4.提出意见和建议,参与幼儿园的管理。
第四条薪资福利
4.1基本工资
受聘方的月基本工资为人民币元整。
4.2奖金与补贴
受聘方根据工作表现和幼儿园的规定,可获得相应的奖金和补贴。
4.3社会保险
聘用方依法为受聘方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
4.4假期福利
受聘方享有国家规定的带薪年休假、产假、陪产假、婚假、丧假等假期。
第五条工作表现评估
5.1评估标准
受聘方的工作表现将根据幼儿教育质量、教学成果、家长满意度等因素进行评估。
5.2评估周期
受聘方的工作表现评估周期为一年一次。
5.3奖惩机制
对于表现优秀的受聘方,聘用方将给予奖励;对于工作不达标或违反合同规定的受聘方,聘用方将依法给予处罚。
第六条培训与发展
6.1受聘方培训权益
聘用方应为受聘方提供业务培训和职业发展机会。
6.2聘用方培训责任
聘用方负责组织培训活动,提高受聘方的业务水平和教育教学能力。
第八条保密协议
8.1保密内容
受聘方应对其在工作中接触到的聘用方的商业秘密、教学资料、家长信息等保密信息予以保密。
8.2保密期限
受聘方的保密义务自合同生效之日起算,至合同解除或终止后两年内有效。
8.3违约责任
如受聘方违反保密义务,应承担违约责任,赔偿聘用方因此造成的损失。
第九条合同解除与终止
9.1合同解除条件
合同解除的条件如下:
1.双方协商一致解除合同;
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