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市委党校2024年上半年工作总结

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市委党校2024年上半年工作总结

市委党校2024年上半年工作总结

2024年上半年,市委党校坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面落实新时代党的建设总要求,围绕建设“全省一流党性教育基地”的办学目标,推动干部教育培训工作高质量发展。

一、突出政治引领,推动规范化建设,全力锻造党性教育大熔炉

学校党委深入学习贯彻习近平总书记关于干部教育培训的重要论述,认真落实党中央决策部署,牢记党校初心,把旗帜鲜明讲政治贯穿办学治校全过程、各方面。

(一)抓好理论学习。学校党委将理论学习作为重点,坚持读原著学原文悟原理,组织党员通读研读党章、党的二十大报告、《习近平著作选读》、《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》、《中国共产党纪律处分条例》(以下简称《条例》)等学习材料,把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,深刻领会习近平总书记对全省工作的重要讲话重要指示精神。坚持以“三会一课”为抓手,组织党员学习党的路线方针政策、时事政治和党的基本知识。通过集中学习、交流讨论、个人自学等多种形式,进一步引导党员增进对习近平新时代中国特色社会主义思想指导地位的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同,全面系统掌握习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、核心要义和实践要求,把握好这一重要思想的世界观、方法论和贯穿其中的立场观点方法,做到对党的创新理论入脑入心、善思善用。

(二)扎实开展党纪学习教育。党纪学习教育开展以来,学校党委深入学习贯彻习近平总书记关于党纪学习教育的重要讲话和重要指示精神,明确学习教育重点任务责任清单,把学习好《条例》作为提升党性修养的重要内容来学,形成了党委学、党支部学、小组学的全覆盖、多层次、有计划的学习形态。抓好党纪学习教育与主责主业的深度融合,将党纪学习教育与中心工作紧密结合,把学习成果转化为推动工作的强大动力,达到“学纪、知纪、明纪、守纪”的效果。将《条例》作为培训班学员的必修课,聘请著名教授和专家针对《条例》对培训班学员进行专业授课,5天以上班次全部安排党纪课程,形成党纪学习教育全覆盖。

(三)守稳意识形态阵地。校党委制定《学校委员会意识形态责任制实施办法》,压实做好意识形态工作的主体责任,严把“教学关”“舆论关”“政治关”,实行授课教师“一人一签”《课堂教学意识形态工作承诺书》,加强对求实书屋、学校公众号、智慧校园等意识形态阵地的领导,强化了对课堂教学、报告研讨会等阵地的建设和管理,牢牢守稳意识形态阵地。

(四)拓展学习渠道。注重创新学习形式,通过线上线下相结合的方式,组织党员开展学习,进一步丰富党员学习教育方式方法。积极利用“学习强国”APP、“好干部在线”等网络学习平台,组织支部党员干部开展在线学习。定期邀请知名专家学者来校为党员进行革命传统教育和理想信念教育。举办以“学习习近平新时代中国特色社会主义思想,发挥党员先锋模范作用”为主题的学习交流会。“七一”期间,在全体党员中开展以习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、党纪学习教育等为主体内容的党员知识竞赛,以赛促学。为帮助老党员随时随地、以个人自学的方式开展学习,在AAA群分享“学习包”,引导帮助老党员关注使用“学习强国”等学习平台,在学校AAA公众号及时推送学习资料。巩固拓展主题教育成果,继续开展“初心故事会”活动,追寻初心,坚定信念,对标模范形象,激励提升党员党性修养。

二、突出主责主业,推动内涵式发展,积极构筑党性教育主阵地

学校党委深入贯彻落实习近平总书记视察全省重要讲话和指示批示精神,以丰富多彩的历史文化、红色文化资源为高质量发展提供精神力量,坚持党对一切工作的领导,以党建引领持续深挖红色资源,以弘扬老区精神为内核,全力打造党性教育的党校品牌、老区精神的传承品牌。

(一)挖掘红色资源,讲好红色故事。立足老区丰富的红色文化资源,依托全市12个县(区)教学设施,坚持“一盘棋”思想,发挥党校优势,联合县级党校探索共建干部教育机制,形成以一个主校区(武乡)、一个分校(西沟分校)和多个基地(潞州区委党校、沁源县委党校、黎城县委党校等)的“1+1+N”模式,推动实现资源共享、优势互补。聘请专家教授、先进典型人物、优秀基层干部群众和乡土研究人才,组建教学培训、课程研发队伍,不断夯实红色阵地。深入挖掘地方红色资源,完善原有的八路军总部王家峪旧址、关家垴战斗遗址等精品教学点,持续开发前方鲁迅艺术学校下北漳旧址、兴盛垴、西沟展览馆(申纪兰纪念馆)等现场教学点,并开发现场微课16门。

(二)精心构建特色课程体系。在构建课程体系方面,紧密结合党的中心工作和党员干部的需求,形成了习近平新时代中国特色社会主义思想、老区精神、劳模精神、

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