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工会主任工作总结

时光荏苒，转眼间，我担任工会主任一职已经具体时长了。在这段时间里，我在上级工会和公司领导的关心支持下，紧密围绕公司的中心工作，认真履行工会的各项职能，积极开展工作，努力为职工服务，为公司的发展和稳定发挥了应有的作用。现将本人的工作情况总结如下：

一、加强自身学习，提高业务水平

作为工会主任，我深知自己肩负的责任重大，要想做好工会工作，必须不断提高自身的素质和能力。因此，我始终把学习放在重要位置，通过参加各种培训、学习交流活动和自主学习等方式，努力提高自己的政治理论水平、业务知识和工作能力。

在政治理论学习方面，我认真学习党的路线方针政策，学习习近平新时代中国特色社会主义思想，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终保持政治上的清醒和坚定。在业务知识学习方面，我认真学习工会法、劳动法、劳动合同法等法律法规和工会业务知识，不断提高自己的依法履职能力。同时，我还注重学习企业管理、人力资源管理等方面的知识，为更好地开展工会工作奠定了基础。

二、认真履行职责，积极开展工作

1、加强民主管理，维护职工权益

积极推进企业民主管理，组织召开职工代表大会，认真听取职工的意见和建议，审议公司的重大决策和规章制度，充分发挥职工代表的作用，保障职工的知情权、参与权和监督权。加强厂务公开工作，通过宣传栏、内部网站等多种形式，及时公开公司的重大事项和职工关心的热点问题，接受职工的监督。

同时，认真做好职工权益维护工作，积极协调解决职工在劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生等方面的问题，维护职工的合法权益。加强劳动争议调解工作，及时化解矛盾纠纷，促进企业和谐稳定。

2、开展劳动竞赛，促进企业发展

围绕公司的生产经营目标，组织开展了形式多样的劳动竞赛活动，激发了职工的工作积极性和创造性。通过制定竞赛方案、明确竞赛目标、加强考核评比等措施，确保竞赛活动取得实效。在竞赛活动中，涌现出了一大批先进集体和个人，为公司的发展做出了贡献。

3、关心职工生活，为职工办实事

始终把关心职工生活作为工会工作的重要内容，积极为职工办实事、做好事、解难事。定期组织职工进行健康体检，关心职工的身体健康。开展困难职工帮扶活动，对困难职工进行走访慰问，帮助他们解决生活中的实际困难。加强职工之家建设，为职工提供学习、娱乐、休息的场所，丰富职工的业余文化生活。

4、加强职工教育培训，提高职工素质

根据公司的发展需要和职工的需求，组织开展了多种形式的职工教育培训活动，提高职工的业务水平和综合素质。通过举办培训班、技术讲座、岗位练兵等活动，为职工提供学习交流的平台，促进职工的成长进步。

5、组织开展文体活动，丰富职工文化生活

积极组织开展丰富多彩的文体活动，如篮球比赛、羽毛球比赛、文艺汇演等，丰富职工的业余文化生活，增强职工的凝聚力和向心力。在活动中，注重发挥职工的主体作用，让职工在活动中展示自我、增进友谊。

三、加强工会组织建设，提高工会工作水平

1、加强工会组织建设

按照工会组织建设的要求，积极推进基层工会组织建设，完善工会组织机构，充实工会干部队伍。加强工会制度建设，建立健全了各项规章制度，规范工会工作流程，提高工会工作的规范化水平。

2、加强工会干部队伍建设

注重加强工会干部队伍建设，定期组织工会干部培训，提高工会干部的业务能力和综合素质。加强对工会干部的考核评价，激励工会干部积极履行职责，为工会工作的开展提供有力保障。

3、加强工会经费管理

严格按照工会经费管理的有关规定，收好、管好、用好工会经费，确保工会经费的合理使用。加强工会经费的预算管理，做到科学预算、严格执行。定期对工会经费的使用情况进行审计，确保工会经费使用合法合规。

四、存在的不足和改进措施

在工作中，虽然取得了一些成绩，但也存在一些不足之处，主要表现在以下几个方面：

1、工作创新意识不够强，在工作中习惯于按部就班，缺乏创新精神。

2、与职工的沟通交流还不够深入，对职工的需求了解还不够全面。

3、工会活动的形式和内容还不够丰富，对职工的吸引力还不够大。

针对以上存在的不足，我将采取以下改进措施：

1、加强学习，不断提高自己的创新意识和能力，积极探索工会工作的新思路、新方法。

2、进一步加强与职工的沟通交流，深入了解职工的需求，为职工提供更加精准的服务。

3、不断丰富工会活动的形式和内容，提高活动的质量和效果，增强工会组织的吸引力和凝聚力。

总之，在过去的工作中，我虽然做了一些工作，但与上级工会和公司领导的要求以及职工的期望还有一定的差距。在今后的工作中，我将继续努力，不断改进工作方法，提高工作水平，为公司的发展和职工的幸福做出更大的贡献。