2023年临时工劳动合同范本「标准」3篇.docx

2023年临时工劳动合同范本「标准」3篇

篇1

甲方：____________

乙方：____________

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，经甲乙双方平等自愿协商一致，同意签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

1.本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.试用期，自______年______月______日至______年______月______日。

3.乙方在合同期内承诺后申请辞职应提前一个月用书面的形式通知甲方。

二、工作内容

1.甲方安排乙方从事______工作，甲方有权调整乙方的岗位、职务，乙方如认为自己不宜继续工作，应提前一个月提出辞职申请。

2.乙方应履行甲方制定的岗位职责，按时完成本职工作，达到甲方目标要求，上级主管按月对其进行工作考核，考核结果乙方应按时知晓。

三、工作时间与劳动报酬

1.甲方实行每日______小时、每周______天工作制。因生产经营需要，经协商同意安排乙方加班，甲方按规定支付加班工资或调休假期。

2.甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，每月工资______元。

四、劳动保护和劳动条件

乙方的劳动保护、安全卫生条件按有关法律、法规、规章执行。

五、劳动纪律

乙方应遵守国家法律、法规及甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律；遵守职业道德，遵守安全操作规程；保守甲方商业秘密。

六、劳动合同解除或变更

劳动合同解除应按国家有关规定执行。有下列情形之一的，劳动合同即告终止：

1.劳动合同期满的；

2.乙方到达法定退休年龄的；

3.乙方死亡或被人民法院宣告失踪、死亡的。

4.经双方协议，同意终止合同。

七、劳动合同变更

1.订立劳动合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，应变更合同的相关内容。

2.订立劳动合同所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经双方协商同意，可以变更劳动合同相关的内容。

八、法律责任

1.一方违反本合同，给对方造成损失的，依照国家有关规定赔偿。

2.乙方违反有关法律法规规定，给甲方造成经济损失的，甲方有权按有关法律规定向乙方索赔。

九、当事人约定的其他内容

十、劳动争议处理

双方因在履行劳动合同中发生劳动争议的，可以协商解决；不愿协商或协商不成的，可以从劳动争议发生之日起三十日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解，或从争议发生之日起三十日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

甲方另行约定的专项协议、劳动合同变更协议和甲方规章制度均作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。

本合同未尽事宜，按国家和当地人民政府有关规定执行。

甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。合同自签订之日起生效。

甲方：____________（盖章）

乙方：____________（签名）

法定代表人：____________（委托代理人）：______（签名）

______年______月______日

鉴证机关：____________（盖章）鉴证人：____________（签章）

______年______月______日

篇2

临时工劳动合同范本

甲方（用人单位）：_________________________

单位性质：_________________________

法定代表人：_________________________

单位地址：_________________________

乙方（劳动者）：_________________________

户籍所在地地址：_________________________

现居住地地址：_________________________

居民身份证号码：_________________________

联系方式：_________________________

鉴于甲、乙双方有建立劳动关系的意向，根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，经双方平等自愿、协商一致，特订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。本合同为临时工劳动合同范本，特此声明。

一、合同期限

第一条本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。期限届满后，合同自行终止。

二、工作内容与地点

第二