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我院护理人才流失原因及对策探讨
目录
TOC\o1-3\h\z\u摘要 I
第一章绪论 1
第二章资料与方法 1
2.1资料 1
2.2方法 1
第三章结果 1
第四章讨论 2
4.1护理人才的重要性 2
4.1.1优秀护理人才可改善医患关系 2
4.1.2优秀护理人才可推动护理专业发展 3
4.2护理人才流失的原因 3
4.2.1职业发展空间有限 3
4.2.2职业地位低 3
4.2.3护理工作量大待遇低 4
4.2.4身心压力巨大 4
4.3改善护理人才流失
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