周口师范学院实习工作实施办法.pdfVIP

周口师范学院实习工作实施办法--第1页

周口师范学院实习工作评估实施办法

实习是高等教育教学计划的重要组成部分,是实践教学的重要内

容,是对大学生所学专业知识和专业技能的检验,是培养高素质、高质

量、有创新精神和实践能力的高层次应用型人才的重要途径。为进一

步促进我校实习工作有效开展，规范实习工作过程，提高实习教学质

量，特制定本办法。

一、评估目的

毕业实习工作评估的目的在于进一步规范实习工作过程，推进实

习工作的改革，不断提高实习效果，使实习真正成为培养学生创新精

神、提高实践能力的有效手段。

二、评估原则

（一）坚持“以评促建，以评促改，以评促管，评建结合，重在建

设”的原则。

（二）坚持共性与个性相结合的原则。评估工作既要遵循各专业

毕业实习的共性和普遍规律，又要考虑各专业之间的差异，鼓励创新。

（三）坚持定量与定性相结合的原则。在确定评估等级时，针对

具体指标尽可能采取定量评估方法，提高评估的真实性和可靠性。同

时，针对不易量化、但有个性和创新点的实习工作方法及成效，采取

定性评估方法，保证评估结果的科学性。

三、评估时间

毕业实习工作评估原则上每年一次，在整个实习工作结束两周后

进行。

1

周口师范学院实习工作实施办法--第1页

周口师范学院实习工作实施办法--第2页

四、评估内容

所有全日制本科毕业生实习各环节的工作，按照实习准备、实习

过程、总结评价等任务完成情况进行评估，评估的具体内容参照《周

口师范学院教师教育专业实习工作评价指标》和《周口师范学院非教

师教育专业实习工作评价指标》执行（见附件1、2）。

五、评估工作机构

为确保评估质量，成立学校和学院两级实习评估工作领导小组。

（一）校级评估在主管教学的副校长领导下进行，成立学校实习

评估领导小组，教务处负责具体实施。

（二）各学院成立以院长任组长的实习评估领导小组，负责本院

毕业实习的自评工作。

六、评估方法

评估采取各学院自评、学校组织评估专家组现场集中评审的办法。

七、评估程序

（一）第一阶段，学院自评。各学院依照《周口师范学院教师教

育专业实习工作评价指标》（附件1）、《周口师范学院非教师教育

专业实习工作评价指标》（附件2）逐项自评打分，并提交自评报告。

（二）第二阶段，学校评估。学校评估专家组深入各学院检查评

估，在听取各学院毕业实习工作情况汇报、查看实习教学档案、审阅

相关支撑材料等基础上，结合学校对实习基地检查记录情况，形成书

面评估意见提交学校实习领导组审核，最终确定毕业实习工作评估等

级。

八、评估结果

2

周口师范学院实习工作实施办法--第2页

周口师范学院实习工作实施办法--第3页

（一）评估结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级，标准

分别为：

优秀：总分≥90分；良好：80≤总分＜90分；合格：60≤总分＜

80分；不合格：总分＜60分。

（二）各教学单位根据评估专家组提出的意见和建议，采取有效

措施进行整改。

（三）对评估结果进行奖励：一等奖1名，奖励现金5000元；

二等奖3名，各奖励现金3000元；三等奖5名，各奖励现金2000

元。

（四）对评估结果为不合格的学院，在评估后一周内提出具体整

改方案报教务处，并准备在下一年度工作中认真整改。

七、附则

本办法自公布之日起施行，由教务处负责解释。

附件：1.周口师范学院教师教育专业实习工作评价指标

2.周口师范学院非教师教育专业实习工作评价指标

周口师范学院