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2024培训合同书范本精选

合同编号：__________

甲方（培训方）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（受训方）：__________

地址：__________

联系电话：__________

鉴于甲方为专业的培训服务机构，乙方愿意参加甲方提供的培训课程，甲乙双方经友好协商，就乙方参加甲方培训课程的相关事宜达成如下协议：

一、培训内容

1.2培训方式：__________

1.3培训地点：__________

1.4培训时间：__________

二、培训费用

2.1乙方应支付甲方培训费用共计人民币__________元整（大写：_______________________元整）。

2.2培训费用支付方式：

2.2.1乙方于签订本合同时，支付培训费用的__________%作为预付款，即人民币__________元整（大写：_______________________元整）。

2.2.2乙方应于培训开始前支付剩余的__________%培训费用，即人民币__________元整（大写：_______________________元整）。

2.3甲方开具正规发票。

三、培训保障

3.1甲方保证所提供的培训课程内容真实、合法、有效，并按照约定提供培训服务。

3.2甲方应保证乙方的培训质量，如乙方对甲方的培训质量有异议，甲方应在收到异议后的__________个工作日内予以解决。

3.3乙方应按时参加培训，遵守甲方的培训纪律，如乙方因个人原因未能参加培训，视为乙方自动放弃，甲方不承担责任。

四、保密条款

4.1双方在履行本协议过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。

4.2保密期限自本协议签订之日起算，至本协议终止或履行完毕之日止。

五、违约责任

5.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。

六、争议解决

6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

七、其他约定

7.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

7.2本协议的修改、补充必须采用书面形式，经双方协商一致后生效。

甲方（培训方）：__________

乙方（受训方）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

一、附件列表：

1.甲方培训课程大纲

2.乙方个人资料

3.培训费用支付凭证

4.培训满意度调查表

5.保密协议

6.违约金计算公式

二、违约行为及认定：

1.甲方未按约定提供培训课程，或培训质量不符合约定。

2.甲方未按约定时间提供培训服务。

3.乙方未按约定时间支付培训费用。

4.乙方未按约定参加培训。

5.双方未履行保密义务。

三、法律名词及解释：

1.培训服务：指甲方根据乙方需求提供的专业知识、技能培训等服务。

2.违约金：指违约方按照约定向守约方支付的赔偿金。

3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。

4.保密义务：指双方在履行协议过程中对获悉的对方商业秘密、技术秘密等予以保密的义务。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：甲方未按约定提供培训课程。

解决办法：乙方应及时与甲方沟通，要求甲方在规定时间内提供培训课程。如甲方仍不履行，乙方有权要求解除合同并退还已支付的培训费用。

2.问题：乙方未按约定时间支付培训费用。

解决办法：甲方应及时提醒乙方支付培训费用，如乙方在规定时间内仍未支付，甲方有权解除合同，并有权要求乙方支付违约金。

3.问题：乙方未按约定参加培训。

解决办法：乙方应按时参加培训，如因特殊情况无法参加，应及时与甲方沟通，并协商解决办法。如乙方未经甲方同意擅自缺席，视为乙方自动放弃，甲方不承担责任。

4.问题：双方未履行保密义务。

解决办法：双方应严格按照保密协议的约定履行保密义务。如一方发现对方泄露保密信息，有权要求对方停止泄露并承担违约责任。

五、所有应用场景：

1.企业内部员工培训。

2.企业外部人员职业技能提升培训。

3.企业新员工入职培训。

4.企业管理人员培训。

5.企业专业技术人员培训。

6.企业团队建设培训。

7.企业业务拓展培训。

8.企业信息化建设培训。

9.企业安全培训。

10.企业法律法规培训。