通用版不定期劳动合同范本3篇.docx

通用版不定期劳动合同范本3篇

篇1

甲方（用人单位）：__________________

单位性质：__________________

法定代表人：__________________

单位地址：__________________

乙方（劳动者）：__________________

身份证号码：__________________

户籍所在地地址：__________________

现居住地地址：__________________

联系方式：__________________

鉴于甲乙双方均基于真实意思表示，本着公平公正、协商一致的原则，经双方协商一致，订立本不定期劳动合同，以明确双方的权利与义务。

第一章合同期限与工作内容

第一条本合同为不定期劳动合同，合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。期满后，根据双方意愿，可再行签订书面劳动合同。乙方担任的职位为______，工作内容详见附件一《职位说明书》。

第二章工资与福利待遇

第二条乙方的工资标准为______元/月，支付方式______，支付日期为每月______日。具体薪资调整、奖金、津贴等按照甲方制定的相关规章制度执行。

第三条甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费，乙方享受相应的社会保险待遇。甲方将为乙方提供其他福利待遇，具体内容详见附件二《福利待遇说明》。

第三章工作时间与休息休假

第四条甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间。乙方的工作制为______，加班、值班及调休按照甲方相关规章制度执行。

第五条乙方享有法定节假日、年假、病假、婚假等休假权利。具体请假制度及流程按照甲方相关规定执行。

第四章培训与发展

第六条甲方有权根据工作需要，对乙方进行岗位培训。乙方应积极参加培训，提高自身素质与技能。培训费用由甲方承担。如因乙方个人原因未能完成培训任务，需承担相应的责任。

第七条甲方鼓励乙方进行创新和研究开发，为乙方提供职业发展平台。对于乙方的创新成果和知识产权归属，按照甲方相关规定执行。

第五章保密与竞业限制

第八条乙方应对甲方的商业秘密、技术秘密及个人信息承担保密义务。在合同期限内及合同终止后，未经甲方书面同意，乙方不得泄露或擅自使用甲方的商业秘密。具体保密条款详见附件三《保密协议》。

第九条合同期内及合同终止后一定期限内（一般为离职后______年内），乙方不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相同或类似的业务。竞业限制补偿和违约责任详见附件四《竞业限制协议》。

第六章违约责任与解决争议方式

第十条若甲乙双方中任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，并支付违约金（具体金额视违约情况而定）。若因违约造成损失的，违约方应赔偿对方损失。

第十一条若甲乙双方发生劳动争议，应先协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动仲裁机构申请仲裁，对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。

第七章附则

第十二条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同未尽事宜，按照国家法律法规及甲方的相关规定执行。

第十三条本合同的修改、补充须经甲乙双方协商一致，并形成书面协议。本协议书的修改、补充作为本合同的组成部分，具有同等法律效力。

甲方（用人单位）：__________________（盖章）

法定代表人：__________________（签字）

签订日期：______年______月______日

篇2

甲方（用人单位）：____________________

单位性质：____________________

法定代表人：____________________

单位地址：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：____________________

户籍所在地地址：____________________

现居住地地址：____________________

身份证号码：____________________

联系方式：____________________

鉴于甲乙双方共同愿意达成以下条款和条件，双方本着公平、平等、自愿的原则，经过友好协商，特订立本劳动