脱贫农民力就业合同.docx

脱贫农民力就业合同

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________

联系方式：____________________

乙方（脱贫农民劳动者）：____________________

地址：____________________

联系方式：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方就业事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：____________________

2.乙方的工作地点为甲方的生产经营场所或甲方指定的其他地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方按照国家规定的工作制度安排乙方的工作时间和休息时间。

2.如有特殊需要，甲方可以经与乙方协商后调整工作时间和休息时间。

四、劳动报酬

1.乙方的月薪为____元，支付方式：____________________

2.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。

3.乙方享有与甲方其他员工相同的福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合国家安全卫生标准的工作环境。

2.乙方应严格遵守甲方的安全卫生规章制度。

3.甲方应对可能产生的职业危害采取必要的防护措施。

六、职业培训和提升

1.甲方有权根据工作需要组织乙方参加职业培训。

2.乙方应积极接受培训，提高自身技能水平。

3.甲方应为乙方提供提升职业技能的机会。

七、劳动合同变更、解除和终止

1.甲乙双方应按照法律规定变更、解除和终止本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（三）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（四）与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或者经甲方提出，拒不改正的；（五）被依法追究刑事责任的。

3.本合同到期，如甲乙双方不再续签，应在合同到期前一个月通知对方。

八、违约责任

甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，按照国家有关规定支付违约金。

九、其他约定事项