2023年保安用工合同范文3篇.docx

2023年保安用工合同范文3篇

篇1

保安用工合同

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________

联系方式：____________________

乙方（保安人员）：____________________

身份证号码：____________________

联系方式：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方提供保安服务达成以下协议：

一、合同期限

1.合同起始日期：____年____月____日。

2.合同结束日期：____年____月____日。

二、工作内容与地点

乙方同意在甲方指定的地点担任保安员，负责安全保卫工作，包括门禁管理、巡逻、监控等。具体工作内容及要求按照甲方的相关规定执行。

三、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的安排执行，包括轮班制、值班制等。

2.甲方确保乙方享有法定休息日、带薪年假等休假权利。

四、工资待遇与福利

1.乙方的基本工资为____元/月。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

3.乙方享有与甲方其他员工相同的福利待遇。

五、劳动纪律

甲乙双方应共同遵守国家的劳动法律法规，遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从管理，尽职尽责完成工作任务。

六、保密义务

乙方在执行保安任务过程中，对接触到的甲方商业机密、客户资料等敏感信息，负有保密义务，不得泄露。

七、违约责任

如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任，包括罚款、赔偿损失等。

八、其他约定事项

1.乙方应保持良好的工作态度和职业操守，遵守职业道德。

2.双方可另行签订培训协议、保密协议等相关补充协议，作为本合同的附件，具有同等法律效力。

3.本合同的变更、续签等事宜，应由甲乙双方协商一致并书面确认。

4.本合同自双方签字盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

5.本合同在履行过程中发生的争议，双方应首先通过协商解决；协商不成的，可提交劳动争议仲裁委员会仲裁或向人民法院起诉。

6.本合同的未尽事宜，按照国家法律法规及相关政策执行。如遇到政策调整或不可抗力因素导致合同无法履行的，双方可协商解决。

甲方（盖章）：____________________

法定代表人（签字）：____________________

日期：____年____月____日

乙方（签字）：____________________

日期：____年____月____日

篇2

保安用工合同

甲方（用人单位）：___________________________

地址：___________________________

法定代表人或主要负责人：___________________________

乙方（保安人员）：___________________________

性别：___________________________

身份证号：___________________________

住址：___________________________

联系电话：___________________________

入职日期：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，特签订本合同，以明确双方的权利义务关系。

一、工作内容及地点

1.乙方从事甲方安排的保安工作，需服从甲方的管理，严格遵守甲方的各项规章制度。

2.乙方的工作地点为___________________________。

二、工作时间和休息休假

1.工作时间按照甲方的规定执行，因工作性质的需要实行综合计算工时工作制或轮班制。

2.甲方保证乙方享有法定休息休假权利。具体的休息休假安排根据国家法律规定及公司规章制度执行。

三、薪酬待遇

1.甲方按月支付乙方工资，月工资标准不低于当地最低工资标准。具体薪酬根据乙方的岗位和工作表现确定。

2.甲方根据国家法律法规及企业规定，对乙方实行相关福利待遇。

3.甲方在年底将根据公司