学校教师专业成长计划(6).docx

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学校教师专业成长计划(6)

一、背景分析

随着教育改革的不断深入,教师专业成长已成为提升教育质量、促进学校发展的关键因素。为进一步提高学校教师队伍的整体素质,培养一批专业精湛、业务熟练的教育教学能手,结合我校实际情况,特制定本计划。

二、目标定位

1.提升教师教育教学水平,使教师在专业知识、教学技能、教育理念等方面得到全面发展;

2.增强教师教育教学研究能力,推动教育教学改革与创新;

3.培养教师团队协作精神,提高教师队伍的凝聚力和战斗力。

三、具体措施

1.开展多样化培训活动

(1)组织校内业务培训,如教育教学方法、课程改革、学生心理辅导等;

(2)选派教师参加校外培训,如学术研讨

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