分公司总经理劳动合同2篇.docx

分公司总经理劳动合同2篇

篇1

甲方（公司）：____________________

乙方（分公司总经理）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳务并担任分公司总经理一事达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点

乙方担任甲方分公司总经理，负责甲方指定分公司的日常经营管理工作。工作地点为甲方分公司所在地。

三、岗位职责及要求

1.乙方应按照甲方的要求，全面管理分公司的业务运营，实现甲方的经营目标。

2.乙方应遵守国家的法律法规，以及甲方的各项规章制度，严格执行公司的销售策略和政策。

3.乙方应保持良好的职业道德，维护甲方的形象和利益，不得从事有损甲方声誉和利益的活动。

4.乙方应积极与甲方沟通，及时汇报分公司运营情况，对重大事项应及时上报并妥善处理。

四、工作时间与休假

1.乙方的工作时间应遵循甲方的规定，实行标准工时制。

2.乙方享有国家规定的法定节假日及年假等休假制度。具体事项由甲方规定并通知乙方。

五、薪酬福利

1.乙方的薪资由基本工资、岗位工资和业绩奖金组成，具体标准按照甲方的薪酬制度执行。

2.乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。

3.甲方按照公司规定发放年终奖或其他奖金。

六、合同变更、解除和终止

1.合同变更：双方协商一致，可以变更本合同。

2.合同解除：如乙方有严重违反甲方规章制度或法律法规的行为，甲方有权解除合同。

3.合同终止：合同期满，双方未续签的，本合同自然终止。

七、违约责任

1.甲乙双方应遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任。

2.乙方在任职期间或离职后泄露甲方商业秘密的，应承担相应的法律责任。

八、其他约定

1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国的法律。

2.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（公司）：____________________（盖章）

法定代表人：____________________（签字）

乙方（分公司总经理）：____________________（签字）

日期：____年____月____日

篇2

甲方（总公司）：___________________公司

乙方（分公司总经理）：___________________

鉴于甲方与乙方在平等、自愿的基础上，经协商一致，就乙方担任甲方分公司总经理的职务，共同达成以下劳动合同协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，若双方协商一致，可以续约。

二、工作内容及职责

1.乙方担任甲方分公司总经理，负责分公司的全面经营管理工作。

2.乙方应按照甲方的战略目标和发展规划，组织制定并实施分公司的工作计划。

3.乙方负责分公司的组织管理，建立健全内部管理制度和业务流程。

4.乙方负责与地方政府和相关业务部门的沟通协调工作。

5.乙方享有与岗位相关的权利，包括但不限于人事调动权、财务管理权等。同时应履行相应的职责和义务。

三、工作时间和地点

分公司总经理的工作时间和地点根据实际需要灵活安排。甲方根据具体情况调整乙方的休息休假安排。

四、薪酬及福利待遇

1.乙方的薪酬结构包括基本薪资、绩效薪资和补贴等。具体标准按照甲方规定执行。

2.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.乙方享受甲方规定的福利待遇，包括但不限于年终奖、带薪休假等。

五、保密义务及竞业限制

1.乙方应对甲方的商业机密、技术秘密等信息进行保密，不得泄露给第三方。

2.在合同期内及合同终止后一定期限内（具体期限根据甲方规定），乙方不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的工作。

六、违约责任

1.若乙方违反保密义务或竞业限制，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。

2.若乙方在工作中存在重大失误或失职行为，导致分公司经营受损，乙方应承担相应责任。

3.若甲方未按合同约定支付薪酬或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方改正并支付违约金。

七、合同解除