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京北方信息技术股份有限公司聘用合同2篇
篇1
聘用合同
乙方:[乙方姓名]
根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,达成以下聘用条款,以共同遵守。
一、聘用岗位及期限
甲方聘请乙方担任岗位。聘用期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容与地点
乙方应在甲方指定的地点从事工作内容,并严格按照岗位职责执行工作任务。具体工作内容和地点,甲方会根据业务需要进行调整,乙方应服从安排。
三、工作时间与休假
甲方根据乙方岗位的特点,安排适应的工作时间,乙方须按照甲方的工作时间安排工作。甲方保证乙方享有法定假期及年假等相关休息权利。
四、薪酬与福利
1.薪资结构:乙方的薪资由基本工资、岗位工资和绩效构成。
2.薪资发放:甲方每月XX日发放乙方上个月的薪资。
3.福利待遇:乙方享有国家规定的社会保险及相关福利待遇,甲方为乙方办理相关社会保险手续。
五、知识产权与保密义务
1.乙方在任职期间及离职后,对因工作而知悉的甲方商业机密或技术秘密有保密义务。
2.乙方不得将甲方的商业机密或技术秘密泄露给任何第三方,若有违反,应承担相应的法律责任。
六、双方责任与义务
1.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作内容和岗位。
2.乙方应遵守甲方的各项制度,认真履行岗位职责。
3.甲乙双方应按照国家和地方的规定缴纳社会保险费用。
4.乙方在合同期内,不得擅自离职,如有违约,应支付甲方违约金。
七、违约责任
1.若甲方未按约定支付薪酬或提供必要的工作条件,乙方有权要求甲方改正并支付违约金。
2.乙方如违反本合同规定,擅自离职或违反保密义务,甲方有权要求乙方承担违约责任并支付违约金。
3.双方其他违约情形,按照相关法律法规的规定处理。
八、合同解除与终止
1.合同期限届满,双方不再续签的,合同自然终止。
2.双方协商一致,可以解除合同。
3.乙方在试用期内不符合岗位要求的,甲方可以解除合同。
4.甲乙双方其他合同解除与终止的情形,按照法律法规的规定处理。
九、其他约定
本合同未尽事宜,双方可另行协商补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。
十、争议解决方式
因履行本合同发生的争议,双方应首先协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
十一、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。
法定代表人(签字):[法人姓名]
日期:XXXX年XX月XX日
乙方(签字):[乙方手写签名]
日期:XXXX年XX月XX日
篇2
聘用合同
地址:[公司地址]
电话:[公司联系电话]
法定代表人:[法定代表人姓名]
职务:[职务]
乙方:(以下简称乙方)
姓名:[乙方姓名]
性别:[乙方性别]
年龄:[乙方年龄]
身份证号:[乙方身份证号码]
联系电话:[乙方联系电话]
住址:[乙方住址或通讯地址]
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方向甲方提供劳动服务达成以下协议:
一、聘用岗位及工作内容
(一)甲方聘请乙方担任[具体岗位名称]。
(二)乙方在受聘期间必须严格遵守甲方的各项规章制度和岗位职责要求,按时保质保量完成甲方分配的工作任务。
二、聘用期限及工作时间安排
(一)聘用期限为年,自年月日起至年月日止。聘用期满后,双方可协商续签聘用合同。
(二)工作时间安排按照甲方的规定执行。因工作需要加班时,乙方应配合完成。加班费用计算按照国家法律法规和公司规定执行。
三、薪资待遇及福利待遇
(一)基本工资:甲方按照公司薪酬制度支付乙方的工资,具体金额按照岗位等级及公司规定执行。
(二)奖金及津贴:根据乙方的业绩表现及公司盈利状况,甲方将给予相应的奖金及津贴。具体计算标准根据公司制度执行。
(三)社会保险与福利:甲乙双方按照国家法律法规,参加社会保险,缴纳社会保险费用。同时,甲方将根据公司的福利政策给予乙方相应的福利待遇。
四、知识产权保护及保密义务
(一)乙方在受聘期间因工作产生的知识产权归属甲方所有。乙方不得擅自将甲方的技术成果、商业秘密等泄露给第三方。
(二)聘用合同终止或解除后,乙方仍须履行保密义务
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