玉石检测员劳动合同3篇.docxVIP

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玉石检测员劳动合同3篇

篇1

甲方(用人单位):____________________

乙方(劳动者):______________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,就乙方向甲方提供玉石检测服务事宜达成以下协议:

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方从事玉石检测工作,工作地点在甲方指定的场所。

2.乙方应按照甲方的要求,负责玉石检测工作,确保检测结果的准确性和公正性。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间按照甲方的规定执行,具体上下班时间根据工作需要确定。

2.乙方享有国家法定的休息休假权利。

四、劳动报酬和社会保险

1.乙方的基本工资为____元/月,甲方根据乙方的工作表现和工作业绩给予相应的奖金和福利待遇。

2.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。

2.乙方在劳动过程中应当严格遵守安全操作规程,防止发生劳动安全事故。

3.甲方应当对乙方进行职业危害防护教育,并采取有效措施保护乙方的身体健康。

六、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致,可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:

(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;

(2)严重违反甲方劳动纪律或规章制度的;

(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

(4)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响或者经甲方提出,拒不改正的。

3.有下列情形之一的,甲方应提前三十日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月工资后解除劳动合同:

(1)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;

(2)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的;劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化致使劳动合同无法履行,经甲乙双方协商不能达成协议的。

4.有下列情形之一的,劳动合同终止:

篇2

甲方(用人单位):____________________

乙方(劳动者):_____________________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本合同,以明确双方的权利和义务。

一、工作内容及地点

1.乙方同意在甲方担任玉石检测员职务,负责玉石的检测、鉴定及相关工作。

2.工作地点:_____________________。

二、合同期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.其中试用期为__个月,自____年__月__日至____年__月__日。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要,安排乙方的工作班次和工作时间。

2.甲方应保证乙方每周至少休息一日。

3.国家法定节假日,甲方应当按照相关规定安排乙方休假。

四、薪资及福利待遇

1.乙方的基本工资为____元/月。

2.甲方根据乙方的表现和业绩,进行奖金、津贴和补贴的发放。

3.甲方应按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费。

4.其他福利待遇按照甲方相关规定执行。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。

2.甲方应告知乙方可能存在的职业危害,并采取相应措施进行防护。

3.乙方有义务遵守甲方的安全规章制度,按规定进行工作。

六、教育培训

1.甲方有权对乙方进行教育培训,以提高乙方的职业技能和素质。

2.乙方应积极参加甲方组织的培训,努力提高业务水平。

七、劳动纪律和规章制度

1.甲乙双方应共同遵守国家的法律法规和甲方的劳动纪律。

2.乙方违反劳动纪律的,甲方有权按照相关规定进行处理。

3.乙方应遵守甲方的保密规定,不得泄露工作中的秘密信息。

八、合同解除和终止

1.甲乙双方协商一致,可以解除合同。

2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:

(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;

(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

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