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学校学生会个人述职报告模板（7篇）

学校学生会个人述职报告模板篇1

白驹过隙，岁月如梭。5月30日晚我院在六楼多功能厅召开了一年一度的国

际教育学院学生会述职报告。会上，由各部门部长对上一年度的工作进行了总结

汇报并提出了自我在任职过程中的经验以及对干事们的殷切期望。

首先进行述职总结的是生活部副部长__同学，他总结了生活部这一年度的查寝

情景精神礼貌宿舍评比以及民族团结故事会活动的举办。

他说到尽管工作中有些许的不完美，但也是尽其所能，并期望克服新的挑战，

担当属于他们的重任，勇做时代的弄潮儿。

随后，组织部部长__同学就组织部今年组织的活动进行汇报，这次汇报从协调

各部门的工作和协助师生工作展开，详细述说明了组织部一年以来的工作。

接下来由宣传部部长__同学总结了本届宣传部所举办的活动。在过去的一年

里，宣传部的常规工作包括周末平台、日常的活动平台发布以及宣传栏宣传版的

策划绘画，最终部长对下一届部门成员提出殷切期望，期望他们能不负青春、不

负韵华。

在一段快闪播放后，学习部部长__同学将学习部工作分为四个部分进行了总

结，其中包括学习部日常工作中所遇到的问题、举办的活动、存在的不足和举办

活动的照片等。

紧之后，文体部部长__同学介绍了文体部本部门的职责与所举办的活动，并期

望同学以后能够进取出勤每一天的早操。仅有锻炼好身体才能更好的学习生活，

才能更好的担当起时代所赋予的使命。

最终，办公室主任__同学将工作分为三个部分进行述职：认真履行职责、部门

工作和存在的问题。她期望以后办公室能够成长的更好，要谨记不足之处，在以

后的日子加强改善，争取在第六届学生会的工作中取得更大的提高。

转眼间第五届国际教育学院学生会工作即将画上圆满的句号，各位同学都表示

十分幸运能在学生会这个温暖的大家庭共同提高与学习。如今即将开启新征程，

续写新华章。期望第六届学生会能够在奋斗中，释放活力、追逐梦想!

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学校学生会个人述职报告模板篇2

尊敬的喻教师、亲爱的同学们：

大家午时好!首先还是自我介绍下，我叫__，来自环艺__06班，现任院学生会

实践部部长一职。

下头我对这半学期以来在团学的工作进行述职，学期开始，为了让部门的工作

像上学期一样出色，或者更完美。我们部门上下都不敢放松，还是和上学期一样

踏踏实实的工作，因为有句话说道：爬得越高，摔得越痛。我们不能掉下去，我

们要等下一个接班人握住接力棒后，我们才能放松。

三月份下旬，我院实行了《艺术学院学生干部交流工作暂行规定》，根据上级

的安排，我被调到了我此刻任职的部门当部长。刚听到这个消息时，有点不敢相

信，因为我被调任之前没有任何征兆，之后一想，既然这个决定是常委会的决定，

我没有理由不服从。

带着艰巨的任务来到了实践部，在我来之前，实践部的几个助理给我的印象很

好，所以当时我信心百倍。给部门订下了目标：三月份尽量进前三，四月份保前

三，五月份份拿第一，六月份保前三。在实践部呆了三个多月，总体来说还是蛮

愉快的，工作目标虽然没到达，可是我们在提高。目标制定起来很简单，可是实

施起来真难。来到实践部我才明白有一个十分让人无语的规矩，那就是校勤工部

抽查我们院卫生时，一个教室未扫，扣月考核的一分。大家应当都明白一分是那

么的不容易，搞一个活动才加两三分。既然这是规矩，我们就得遵守，因为我们

明白，这么简单的问题，谁都会想到，既然没有解决，那也肯定是我们无法改变

的事实，谁让我们是私立院校呢?

遇到的第二个难题是，同学们进取性十分差。根据调查，发现了许多问题：一、

工资分配不合理;二、存在不做事，也拿工资的事情;三、机房等岗位的教师与打

勤工助学人员联系不紧密。

问题发现了，必须得解决，为此我们想了一下几个解决办法：

一、内部调整岗位、工资，制定工资标准。减少工作量不多的一些岗位的工资、

打扫人员，给一些工作量大的岗位予以补助，提取空岗位的工资;

二、用多出来的工资奖励每月优秀勤工助学人员，余下的上交;

三、制定严格的管理制度，淘汰一些经常不打扫的勤工助学人员;

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四、在各班宣传勤工助学的工作，让同学们都能进取才参与进来，补充后援;

五、把所有岗位进行平均分配，部门每人负责若干岗位，每次校勤工部检查之

前，提前去各个岗位检查，没来打扫的打电话通知。打电话还没来的，我们