2024版续签劳动合同确认书范文.docx

2024版续签劳动合同确认书范文

合同编号：__________

续签劳动合同确认书

甲方（用人单位）：__________

地址：________________________

法定代表人：_________________

联系电话：___________________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：________________

住址：_______________________

联系电话：___________________

鉴于甲乙双方于____年__月__日签订的《劳动合同》即将到期，经双方友好协商，就续签劳动合同相关事宜达成如下确认：

一、劳动合同的续签

1.双方同意按照原劳动合同的约定，续签劳动合同，续签期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.双方确认，除合同另有约定外，续签后的劳动合同其他条款与原劳动合同保持一致。

二、工作内容与地点

1.乙方同意继续在甲方从事原工作岗位，具体工作内容、工作地点、工作时间等按照甲方的规章制度和乙方的实际工作情况确定。

2.乙方应按照甲方的要求，完成各项工作任务，并遵守甲方的各项规章制度。

三、劳动报酬

1.乙方同意，在续签后的劳动合同期内，甲方向乙方支付的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：____元。

2.乙方同意，甲乙双方按照国家和地方的有关规定，为乙方缴纳社会保险费，并支付加班费、奖金、补贴等劳动报酬。

四、保密与知识产权

1.乙方同意，在合同期内和解除合同后继续承担对甲方的保密义务，未经甲方书面同意，不得泄露或透露任何涉及甲方商业秘密的信息。

2.乙方同意，其在甲方工作期间所创作的任何成果，包括但不限于发明、实用新型、外观设计、计算机软件等，均属于甲方所有。

五、解除与终止

1.双方同意，除合同另有约定外，乙方提前解除劳动合同的，应提前三十日书面通知甲方。

2.双方同意，甲乙双方解除或终止劳动合同的，应按照国家和地方的有关规定办理相关手续。

六、争议解决

双方因履行本合同发生的任何争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

七、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，对甲乙双方具有法律约束力。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

法定代表人（或授权代表）：__________

授权代表：__________

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.原劳动合同

2.甲方营业执照复印件

3.乙方身份证复印件

4.社会保险缴费证明

5.加班费、奖金、补贴等支付证明

6.保密协议

7.知识产权归属协议

二、违约行为及认定：

1.乙方未按照合同约定提供劳动，或甲方未按照合同约定支付劳动报酬。

2.乙方泄露或透露甲方商业秘密。

3.乙方未按照甲方规章制度和工作要求执行工作任务。

4.甲方未按照合同约定为乙方缴纳社会保险费。

5.其他双方约定的违约行为。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

2.商业秘密：不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。

3.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，依法强制实行的社会保险制度。

4.加班费：劳动者在法定工作时间之外工作，用人单位应支付的额外劳动报酬。

5.奖金、补贴等：根据甲方规章制度和乙方实际工作情况确定的劳动报酬。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.劳动报酬支付问题：如甲方未按时支付劳动报酬，乙方有权要求甲方支付，并可向劳动监察部门投诉。

2.保密协议履行问题：如乙方泄露甲方商业秘密，甲方有权要求乙方承担违约责任，并可要求赔偿损失。

3.工作任务执行问题：如乙方未按照甲方要求执行工作任务，甲方有权依据规章制度对乙方进行处罚，直至解除劳动合同。

4.社会保险缴纳问题：如甲方未为乙方缴纳社会保险费，乙方有权要求甲方补缴，并可向社会保险行政部门投诉。

5.知识产权归属问题：如乙方在工作中创作成果，甲方有权要求乙方归档，并可要求乙方签署知识产权归属协议。

五、所有应用场景：

1.用人单位与劳动者续签劳动合同。

2.明确双方在合同期内的权利和义务。

3.规范劳动报酬支付、保密协议履行等问题。

4.处理劳动者违反劳动合同的行为。

5.适用各类企事业单位与员工之间的劳动合同续签。