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服装营业员劳动合同范本5篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

单位性质：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：____________________

户籍所在地：____________________

现居住地：____________________

身份证号码：____________________

联系方式：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，其中试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

甲方根据工作需要，安排乙方在___部门从事___岗位工作。乙方的工作地点为_______________。乙方应按时完成甲方规定的销售任务和其他工作任务。

三、工作时间和休息休假

甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。乙方应按照甲方的规定进行考勤，并遵守甲方的各项规章制度。乙方享有国家法定的节假日休息及年度带薪休假等权利。具体休假事项按照甲方有关规定执行。

四、劳动报酬

乙方的基本工资标准为___元/月。乙方试用期满后，甲方根据企业效益和乙方的工作表现、业绩考核等结果，给予相应的奖金和福利待遇。甲方每月__日以货币形式支付乙方工资，不得克扣或拖欠。具体薪酬制度按照甲方有关规定执行。

五、社会保险

甲方应按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险等）。乙方应缴纳的个人部分，由甲方在乙方工资中代为扣缴。具体缴纳办法按照甲方有关规定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和安全卫生的工作环境，保证乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。乙方应严格遵守甲方的工作规范和操作流程，确保安全作业。甲方对可能产生职业危害的岗位应当向乙方履行告知义务，并采取相应措施进行防护。

七、劳动合同变更、解除和终止

甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同。一方要求解除劳动合同的，应提前一个月通知对方。合同解除或终止时，乙方应按照甲方的规定办理离职手续，并交接相关工作。甲方在解除劳动合同时应当按照法律规定支付经济补偿金。具体事项按照甲方有关规定执行。

……

篇2

甲方（用人单位）：___________________________

单位性质：___________________________

法定代表人：___________________________

地址：___________________________

联系电话：___________________________

乙方（劳动者）：___________________________

户籍所在地：___________________________

身份证号码：___________________________

联系电话：___________________________

紧急联系人电话：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动服务事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限与工作内容

1.合同期限：本合同自_______年____月____日起至_______年____月____日止。其中试用期自_______年____月____日起至_______年____月____日止。

2.工作内容：乙方在甲方担任服装营业员岗位工作，负责门店的日常销售、客户服务及商品陈列等工作。乙方须按照甲方的要求履行工作职责，完成工作任务。

二、工作时间与休息休假

1.工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行，具体上下班时间根据门店实际情况安排。

2.休息休假：按照国家法定休息休假制度执行。甲方根据实际工作需要安排乙方加班或调休。加班及调休按照国家相关法律规定支