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标准合同模板范本甲方:XXX乙方:XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL
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2024版零售业导购人员劳务合同模板
本合同目录一览
第一条:合同主体及定义
1.1:甲方(雇主)名称及地址
1.2:乙方(雇员)姓名及身份证号码
1.3:甲方为乙方提供的职位及职责
第二条:合同期限
2.1:合同的开始日期
2.2:合同的结束日期
第三条:工作时间和休息休假
3.1:每周工作时间
3.2:休息日安排
3.3:法定节假日安排
第四条:劳动报酬
4.1:乙方的工资待遇
4.2:工资发放时间及方式
4.3:绩效考核及奖金制度
第五条:社会保险
5.1:甲方为乙方缴纳的社会保险种类
5.2:社会保险的缴纳比例
5.3:乙方个人应缴纳的社会保险费用
第六条:劳动保护和职业健康
6.1:甲方应提供的劳动保护措施
6.2:甲方应提供的职业健康保障
第七条:保密协议
7.1:乙方应保守的商业秘密范围
7.2:保密协议的期限
7.3:违反保密协议的责任
第八条:劳动合同的解除和终止
8.1:合同解除的条件
8.2:合同终止的条件
8.3:合同解除或终止后的权利和义务处理
第九条:违约责任
9.1:甲方违反合同的规定
9.2:乙方违反合同的规定
第十条:争议解决
10.1:双方发生争议时的解决方式
10.2:仲裁或诉讼的管辖法院
第十一条:合同的修改和补充
11.1:合同的修改
11.2:合同的补充
第十二条:其他约定
12.1:双方认为需要约定的其他事项
第十三条:法律适用及争议解决
13.1:本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律
第十四条:合同的生效、变更和解除
14.1:合同的生效条件
14.2:合同的变更条件
14.3:合同的解除条件
第一部分:合同如下:
第一条:合同主体及定义
1.1:甲方(雇主)名称:×××零售有限公司,地址:×××市×××区×××街道×××号。
1.2:乙方(雇员)姓名:×××,身份证号码:××××××××××××××××。
1.3:甲方为乙方提供的职位为导购员,主要职责为销售商品、提供客户服务、维护店铺整洁等。
第二条:合同期限
2.1:合同的开始日期为2024年1月1日。
2.2:合同的结束日期为2025年12月31日。
第三条:工作时间和休息休假
3.1:每周工作时间:周一至周日,每日工作8小时,共计40小时。
3.2:休息日安排:每月安排两天休息日。
3.3:法定节假日安排:按照国家法定节假日规定休息,如需加班,按国家规定支付加班费。
第四条:劳动报酬
4.1:乙方的工资待遇为每月基本工资人民币3000元,并根据销售业绩获得提成。
4.2:工资发放时间及方式:每月10日前以现金或转账方式发放。
4.3:绩效考核及奖金制度:根据乙方的销售业绩进行绩效考核,表现优秀者给予奖金。
第五条:社会保险
5.1:甲方为乙方缴纳的社会保险种类包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2:社会保险的缴纳比例按照国家和地方政策规定执行。
5.3:乙方个人应缴纳的社会保险费用由甲方代扣代缴。
第六条:劳动保护和职业健康
6.1:甲方应提供的劳动保护措施包括提供符合安全标准的劳动工具和设备,以及必要的劳动保护培训。
6.2:甲方应提供的职业健康保障包括定期进行职业健康检查,提供健康安全的工作环境。
第七条:保密协议
7.1:乙方应保守的商业秘密范围包括客户信息、销售策略、进货渠道等。
7.2:保密协议的期限为合同结束后五年。
7.3:违反保密协议的责任:乙方应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。
第八条:劳动合同的解除和终止
8.1:合同解除的条件:双方协商一致、乙方严重违反合同规定、乙方因病或伤残不能继续从事工作等。
8.2:合同终止的条件:合同到期、甲方经营不善需要裁员等。
8.3:合同解除或终止后的权利和义务处理:按国家法律规定和双方协商解决。
第九条:违约责任
9.1:甲方违反合同的规定,应承担违约责任,赔偿乙方因此造成的损失。
9.2:乙方违反合同的规定,应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。
第十条:争议解决
10.1:双方发生争议时的解决方式:通过协商解决,协商不成时可以选择仲裁或向人民法院提起诉讼。
10.2:仲裁或诉讼的管辖法院:按照双方约定选择合适的仲裁委员会或人民法院。
第十一条:合同的修改和补充
11.1:合同的修改和补充必须经双方协商一致,并以书面形式签订。
11.2:合同的补充协议与本合同具有同等法律效力。
第十二条:其他约定
12.1:双方认为需要约定的其他事项。
第十三条:法律适用及争议解
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