绿化主管工作职责(14篇).pdfVIP

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绿化主管工作职责

1、负责集团下属项目园区绿化工程的技术管理及管护工作;

2、制定园区内绿化植物的种植和保养计划,保质保量完成各项绿化任务;

3、负责公司项目园林绿化、景观工程技术与管理,制定园林绿化、景观规划

方案、设计方案;

4、制定园林绿化规则及维护工作的技术规范要求;

5、巡查所属区域内绿化植物的生长情况,及时组织修剪、施肥、防寒、淋

水、杀虫、消毒等工作;

6、确保植物长势良好,修剪整齐美观,出现干枯枝叶应立即处理,并做好新

栽数目的防风等防护措施;

7、检查带领种植员工的出勤情况、仪容仪表、工作质量和工作效率;

8、指导下属日常工作,提高管理团队凝聚力,发挥和调动全体员工的工作热

情和工作积极性;

9、负责园林工程竣工验收、监控施工进度、质量,解决相关技术问题,对管

辖区绿化植被的养护提出合理化建议。

绿化主管工作职责(二)

1、编制绿化施工和养护工作的方案和计划;

2、项目现场管理,包括人员、物资等安排,根据绿化考核标准落实各项工作;

3、绿化工作的检查、考核等制度的建立和落实;

4、及时处理各种劳动关系,维护、协调与甲方的关系;

5、监管各项目绿化、保洁及消杀外包工作,指定评估方案。

绿化主管工作职责(三)

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1、熟悉各管理处辖区绿化概况,帮助管理处充分利用和发展绿地面积。因地

制宜,合理布置绿植品种和数量,创造优美的园林景观,发挥绿化的生态环境效

益。

2、监督管理处绿化技工的上岗培训工作,检查绿化管理员对管理处绿化工作

的管理,检查绿化技工对公司管理规章制度、岗位责任制、园林艺术知识及各项

制度;

3、检查绿化机动组辖区绿化工作,做好分析和记录,掌握辖区绿化的基本情

况。制订养护工作计划,检查日常工作安排。

4、抽查绿化技工的出勤考核,公平公正评价绿化技工的工作情况。

5、借鉴他人先进的管理方法,收集客户对绿化养护的有效建议,结合实际情

况,制定工作计划、实施办法,确保绿化养护的正常工作。

6、与管理处精诚合作,搞好单位的各项绿化工作。

7、负责新建项目绿化交接工作,包括提前组建绿化队伍,筹备物料,关注、

记录绿化存在问题;交接过程中与甲方交涉解决问题,并跟进效果、进度;交接后

养护工作的开展,质量的监控。

8、待征绿地工作的监督、检查。

9、完成领导交办的其他工作

绿化主管工作职责(四)

1.负责与需求部门密切合作,收集需求,确定项目范围。

2.有「行业」等方面的技术背景,负责对方案进行评审。

3.负责制定变更管理流程,包括评估变更范围、工期和成本,并与客户达成

一致。

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4.负责建立报告沟通策略,保持与客户和内部各管理组织的沟通和汇报,确

保各重要干系人对项目交付情况的信息和理解达成一致。

5.负责项目交付,按照项目计划积极进行地实施,并保证项目交付满足项目

时间要求。

6.负责项目全生命周期的风险管理,有效管理项目范围和变更,采取合理措

施减轻交付风险,并限度减少工期拖延。

7.负责项目交付质量及验收关闭,保证项目交付件满足约定的质量要求。

8.负责总结项目交付经验和教训,总结本项目的实践包括流程、程序、成本

控制和管理工具等。

绿化主管工作职责(五)

1、负责管理区域项目现场管理工作;

2、及时处理各种劳动关系;

3、维护、协调与甲方的关系。

绿化主管工作职责(六)

1、负责员工的上岗培训工作:组织员工学习管理规章制度、岗位责任制和探

讨园林艺术知识,并督促员工遵守各项制度;

2、负责日常工作安排:划分责任区,把工作具体落实到个人;负责员工平衡

调配;定期组织修枝、除杂草,对大棵树木的造型等;

3、带领绿化组

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